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冷女士应聘成为一家保健品公司员工负责向顾客推销保健品,不料入职后不久公司竟将其照片印成了宣传册,并标注为“老中医”。这让从未有过行医资质的冷女士 法院根据案情酌情确定。相关法条链接民法通则第一百条公民享有肖像权,未经本人同意,得以营利为目的使用公民的肖像。第一百二十条公民的姓名权、肖像权、名誉权、 ...
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公司辞退马某的通知单,证实马某只在该公司工作几个月,负责销售工作。中体AF公司及马某上述证据没有异议。中体AF公司提交通过网络查询打印的供货商信息,证实商品 马某书写的介绍文字,并有马某的签名及其所留手机号码,明显系马某作为ZT公司员工与该客户进行沟通所用。马某给谢丽娜发送的短信记录也证实在5月至 ...
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打卡,并打算维权到底,但最近公司电话通知不用打卡。 作为本次被裁的员工之一的曾先生则记者表示:“我已经找到了新的工作,想同他们再耗下去。” 不仅如此, 比亚迪裁员的事。“上周,我们领导从网上看到了有关比亚迪裁员一事,便通知负责比亚迪劳动事项的工作人员前往比亚迪了解情况,”该人士说。 据她介绍,此后 ...
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的页面,其反馈出来的内容也是真实的。从常理上讲XX美容医院也会输入其他美容医院,查看XX公司其他美容医院是是侵权,要求XX美容医院这样做也符合 XX公司辩称其是在员工XX入职之后才有的侵权行为的观点同样能成立。XX公司与XX美容医院签订了合作协议,内容为甲方(XX公司)负责在医生在线网为乙方 ...
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员工奖惩条例》、劳动合同中的有关规定,故公司依据《员工奖惩条例》唐亮作出解除劳动合同的处罚,符合法律规定,唐亮要求撤销解除劳动合同通知书,继续 工会是劳动者自愿结合的组织,用人单位无发起设立工会的义务,因此应为未建工会的后果负责。由于工会是劳动者用以对抗用人单位、维护自身权益的组织,因此工会法 ...
//www.110.com/ziliao/article-732168.html -了解详情
员工奖惩条例》、劳动合同中的有关规定,故公司依据《员工奖惩条例》唐亮作出解除劳动合同的处罚,符合法律规定,唐亮要求撤销解除劳动合同通知书,继续 工会是劳动者自愿结合的组织,用人单位无发起设立工会的义务,因此应为未建工会的后果负责。由于工会是劳动者用以对抗用人单位、维护自身权益的组织,因此工会法 ...
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审核的经济合同、拟订的法律文书和出具的法律意见书签字,上述业务以及办理的其他法律事务 的合法性负责。13. 完成领导临时交办的其他法律任务。(一)日常法律 名义对外签发律师函。9. 根据顾问单位的需要,员工进行法律培训。10.根据顾问单位的需要,提前介入公司各项投资活动,并提供有关的法律服务。11 ...
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使用秘密,直接或间接地劝诱或帮助他人劝诱企业内掌握技术秘密的职工离开软件公司。 1999年4月,被告陈某受聘进入软件公司。后担任副总工程师,负责技术 员工遵守本企业的商业秘密保护、管理制度具有的重要意义。但商业秘密保护制度员工发生效力,还须满足一定的条件。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用 ...
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概览】杨小姐于2011年4月进入一家自动化设备公司,担任行政助理,主要负责前台接待、电话接听、办公用品购置与发放、员工考勤统计以及办公室环境管理等事务。公司先后 、经过民主协商程序,并员工进行公示或告知。工资(劳动报酬)作为一种劳动价,员工如果没有给公司造成经济损失,公司能擅自克扣工资。否则 ...
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随时解除劳动合同。如果用人单位没有规章制度,或者规章制度健全,或者虽然健全但没有告知员工,那就失去了员工处理的法律依据。 本案中,韩小姐的行为 符合“严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的”的情形,要看公司对此是否有明确的规定且该规定员工是否有效。 [李军律师提醒] 《劳动合同法》于2008年1 ...
//www.110.com/ziliao/article-156249.html -了解详情
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