的诈骗事实有： （1）被告人黄鹏飞在都时达公司工作期间，以“周国辉”（男，50岁，丧偶，苏州电子元件厂总经理）的虚假身份骗取被害人张瑞萍、杨红玉、 内方可开展经营活动）。 ③从杭州叁点零易货交易所有限责任公司调取的《杭州叁点零易货交易所服务贸易商宣传管理办法（试行）》《州叁点零易货交易所服务贸易商管理 ...
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张房屋销售发票，将购房单位改为W公司。10月，W公司趁X公司总经理人身自由受限制之机，藉此销售发票向南通市房屋登记管理部门申领两处房屋所有权证。房屋登记 管理局在查证属实的事实面前拒绝注销该房屋所有权证与法不合。根据《城市房屋权属登记管理办法》第二十五条、第三十五条和《中华人民共和国行政诉讼法》第六十 ...
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探索建立有别于党政领导干部、适应现代企业制度要求的国有企业领导人员管理新办法，是深化国有资产管理体制和国有企业改革的必然要求，也是国有企业建立和完善公司 方面应承担责任。这种权责设置的不对等，导致很多公司董事长以法定代表人身份干涉企业具体的执行性事务，带来与总经理职责的冲突，这需要在实践中理顺这二者的 ...
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管理机构的设置； （九）聘任或者解聘公司经理（总经理）（以下简称经理），根据经理的提名，聘任或者解聘公司副经理、财务负责人，决定其报酬事项； （ 但不得低于票面金额。 以超过票面金额发行股票所得溢价款列入公司资本公积金。 股票溢价发行的具体管理办法由国务院另行规定。 第一百二十八条 股票发行价格可以按 ...
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的攀比与争夺。而当“债转股”后企业与资产管理公司对股权发生争议时，往往又偏袒企业，甚至仍沿用旧的管理办法，由组织部门考察任命企业的董事会和经营班子 ，提高经济效率。要切实着力于按照公司法的规定和要求，构建包括股东会、董事会、总经理等在内的规范的公司法人治理结构，并遵循资本原则参与企业的决策和经营管理， ...
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被一步步提拔为高层管理人员。后来，董事会发现她具有卓越的领导才能，2005年3月，中港清苑国际有限公司董事会决定聘任徐婷为董事并兼任公司总经理职务，月薪暂定 发布的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条规定：用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的 ...
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未予以认定），但是辩称该款是领工区因自己要退休，而奖励的慰问金。 ⑥昌谊公司总经理李卫林的证言，证实了2005年4月初他与谢喜林联系约定三万元 。最后，最高院《关于在国有资本控股、参股的股份有限公司中从事管理工作的人员利用职务便利非法占有本公司财物如何定罪问题》的批复规定：在国有资本控股、参股的股份 ...
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业限制等，而高管的上班时间、工作安排等具有较大的自主性。高管被管理的同时，其亦负有管理公司和下属的职责。高管报酬更加具有激励性。一般来说， 其作为公司员工，相关的劳动权利受劳动法保护。董事会作出聘任其为总经理以及以后撤销其总经理职务的决议均是对其岗位作出的变更，并不必然导致劳动关系的解除。 3.最高 ...
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某，让其为新员工签订劳动合同，说明该公司与劳动者签订劳动合同的意愿明确，而为员工签订劳动合同本身就是周某的工作职责之一，其不为自己签订劳动合同不能归责 2010年4月起，担任东区人事副经理。2011年8月22日，被任命为东区人事总经理。2011年1月，时任东区人事副经理的张某与另外3名员工被上海总部派 ...
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掌握TL公司变频器控制软件技术。虽然赵某在TL公司工作期间虽担任董事、总经理职务，又是高级工程师，但TL公司并无证据证明赵某接触并掌握涉案变频器控制软件技术 一条：委托开发或者合作开发完成的技术秘密成果的使用权、转让权以及利益的分配办法，由当事人约定。没有约定或者约定不明确，依照本法第六十一条的规定仍 ...
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