仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。2.立案劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件 后，一方当事人在协议约定期限内不履行调解协议的，另一方当事人可以依法申请仲裁。4.开庭审理劳动争议仲裁委员会裁决劳动争议案件实行仲裁庭制。仲裁庭由三名 ...
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争议调解仲裁法》规定的程序： 1、依据《劳动争议调解仲裁法》第三十一条规定：“劳动争议仲裁委员会裁决劳动争议案件实行仲裁庭制。仲裁庭由三名仲裁员组成，设 的，严重违反法定程序。 以上六点均可由《庭审笔录》和《仲裁裁决书》予以证明。 综上所述，景德镇市劳动争议仲裁委员会作出的景劳仲案字（2008）第X号 ...
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的起诉属适用法律错误。 二、劳动争议仲裁委员会作出的“不予受理通知书”不受十五天起诉期限的限制，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定，应适用民事 双方举证质证，法庭调查、法庭辩论，有法院的庭审记录并有双方当事人核对庭审笔录并签字确认，原告方代理人在庭审结束后提交的代理意见中也对是否超过15天 ...
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发放计划表》等复印件及电子版文件。 根据法律规定，劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。由于当事人在上海，为了能够使该案件 和书记员正点进入仲裁庭，由于我方的请求和证据上次开庭时仲裁员都知晓且做了笔录，仲裁员宣读庭审纪律后，便直接要求对方代理人发表质证意见。对方律师在没有 ...
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上海市XX区公安消防支队责令停业整顿。 （三）证据3：仲裁庭审笔录。 证明：被告对原告在仲裁庭审中提供的证据已予以认可。 （四）证据4：收条 第79条规定：“劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以 ...
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部发[2005)12号的规定裁决如下：申请人与被申请人之间存在事实劳动关系。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十条的规定，当事人对本裁决不服的，可以自 之日起15日内向人民法院提起诉讼，期满不起诉的，本裁决书即发生法律效力仲裁员：龚国平桂阳县劳动争议仲裁委员会二零一四年三月六日书记员：彭晖...
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月9日，该印刷厂经莲湖区劳动争议仲裁委员会合法传唤，未出庭应诉、答辩、质证、自动放弃申辩的权利。 以上事实，有庭审笔录、书面证据及当事人陈述等在 实际月工资标准2000元依法如实计算。 根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被 ...
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于2014年12月11日签收此通知：2014 年12月26日，桂阳县劳动人事争议仲裁委员会，将组庭通知和开庭通知 用特快专递方式通知了本案两被申请人，被 有 限公司和被申请人江西南方矿山建设有限公司为连带责任。 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十条的规定，当 事人对本裁决不服的，可以自收到 ...
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郑州经济技术开发区 劳动人事争议仲裁委员会 仲裁裁决书 郑经劳人仲案字（2016）0056号 申请人张红奇，男，身份证号412927196307194415，住址：河南面渐川县盛 劳动争议调解仲裁法》第二十七条，《职工带薪年休假条例》第三条、第五条以及《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条之规定， ...
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合法权益，特申请劳动仲裁，请求贵仲裁委员会确认劳动关系及裁定被申请人给付申请人各种工伤赔偿费用。 此致 保定市劳动争议仲裁委员会 申请人:金某 2009年8月5日 保定市劳动争议仲裁委员会 裁决书 保劳仲案字[2009]479号 申请人:金某，男，汉族，身份证号码:xxxx，住xxxx村 委托代理人 ...
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