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协议约定将商铺交回原告,本院对原告要求解除商铺租赁协议补充协议诉讼请求予以支持。根据我国合同法规定,合同解除后,尚未履行,终止履行;已经履行, 诉讼法》第二百五十三条之规定,加倍支付迟延履行期限债务利息。 本民事判决书发生法律效力后,在判决书规定履行期限届满之日起,权利人向本院申请执行 ...
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权利,有权向用人单位提出赔偿要求”。 根据“上位法优于下位法”法律适用原则,在法律条文之间冲突时,本案应优先适用上位法即《中华人民共和国职业病防治法》 ,也是对劳动者原劳动合同补充。因此,股权激励纠纷发生争议应属于劳动争议。 【案情简介】 海天集团公司与段某某签订《回购协议》和《广东海天 ...
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订立时候起,就没有法律约束力。确认劳动合同部分无效,如果不影响其余部 分效力,其余部分仍然有效。 劳动合同无效,由劳动争议仲裁委员会或者人民法院确认 劳动合同无法履行,经用人单位与劳 动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议。 第四十一条 有下列情形之一, 需要裁减人员二十人以上或者裁减不足 ...
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在受胁迫、欺诈情况下所签订,一般情况下法院是不会轻易支持当事人撤销请求。所以离婚协议签署,应十分慎重。 【案例】甲男与乙女是结婚并生下一女,后 应属于未婚同居行为。但后来补办了登记,由于婚礼时双方已具备了结婚实质要件,因此登记婚姻法律效力可以溯及到95年1月。其父是95年12月去世,其留下 ...
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(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同其他事项。 劳动合同除前款规定必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利 派遣期限,不得将连续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议。 第六十条 劳务派遣单位应当将劳务派遣协议内容告知被派遣劳动者。 劳务派遣单位不得克扣用工单位 ...
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危害防护; (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同其他事项。 劳动合同除前款规定必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和 期限,不得将连续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议。 第六十条劳务派遣单位应当将劳务派遣协议内容告知被派遣劳动者。 劳务派遣单位不得克扣用工单位 ...
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条款,补充条款及附件均为本合同组成部分与本合同具有同等法律效力。证实《投资合作协议》是《转租合同补充,主合同是《转租合同》。(七)《投资合作 通则》第30条规定:个人合伙是指两个以上公民按照协议,各自提供资金、实物、技术等,合伙经营,共同劳动。也就是说合伙关系体现本质特征为:共同出资、共同经营|、 ...
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总公司上诉称:原审判决一方面确认了《分包段联营协议书》无效和《劳务合同》及《劳务合同补充协议效力,另一方面在判决中错误地处理为由其返还被上诉人西藏 月20日双方又签订了《劳务合同》及《劳务合同补充协议》,规定了西藏分公司为运输总公司公路改建工程提供服务,劳动报酬计算方法为9.55公里,合计 ...
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协议。经甲、乙、丙三方协商一致而书面订立补充条款或补充协议,为本合同不可分割一部分,具备同等法律效力。(二)本合同补充条款与正文条款不一致,以补充 ,是原告房屋代理方,涉案房屋是其挂在网上。其与第三人之间不存在劳动关系。其收取250万元居间服务费,已交给北京H投资公司。对于被告所说200 ...
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直接表现。2、当事人自行达成和解协议不同于仲裁委员会做出调解书,没有获得完全法律强制力。为获得具有强制力法律评价,应当允许当事人再次申请仲裁 9、 如何认定用人单位与劳动者口头约定试用期效力? 答:根据劳动合同法第十七条规定,试用期不属于劳动合同必备条款,而是属于约定条款,缺少试用期 ...
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