，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级劳动保障行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇 日起６０日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长３０日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。第二十六条申请 ...
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中国长安汽车集团股份有限公司郑州青山变变速器分公司 企业基本注册信息查询单一份； 4、郑州市工伤认定决定书一份； 5、郑州市劳动能力初次鉴定结论书一份； 6、住院病例一 3，如若提交给原告，则已用于为被告申请工伤保险，对证据4，原告未收到类似通知，该证据与本案无关，在原告与第三人合作期间，原告一直按照 ...
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中国长安汽车集团股份有限公司郑州青山变变速器分公司 企业基本注册信息查询单一份； 4、郑州市工伤认定决定书一份； 5、郑州市劳动能力初次鉴定结论书一份； 6、住院病例一 3，如若提交给原告，则已用于为被告申请工伤保险，对证据4，原告未收到类似通知，该证据与本案无关，在原告与第三人合作期间，原告一直按照 ...
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文书、双方签字盖章确认的劳动合同、用人单位出具证明存在劳动关系且在工伤认定举证期限内未提出异议等其他一般行政人员能判断是否具有劳动关系的情形，可以由 ，企业根据劳动争议调解仲裁法也有权申请仲裁或者起诉要求确认不存在劳动关系。 总之，工伤认定机关在工伤认定程序中有认定受伤职工与企业之间是否存在劳动关系的 ...
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原告履行了法定职责。原告向法院申请撤回起诉，山东省广饶县人民法院裁定准许原告魏某撤回起诉。 【评析】 一、对完成工伤认定的理解 《工伤保险条例》第六十七条 全国城镇居民人均可支配收入的20倍计算。在新条例施行前发生的工伤能否适用新条例的工伤认定程序、期限、范围、工伤赔偿标准？根据一般法学理论，法不具有 ...
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从业人员或者其直系亲属、工会组织携带相关材料在规定的时效内，向用人单位工商注册地的区、县劳动保障行政部门提出工伤认定申请。然后，区、县劳动保障行政部门 ）的各种用工形式、各种用工期限的劳动者。 3. 《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》 一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时 ...
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工伤认定结论，申请行政复议，得到维持工伤认定通知书后，向法院提起了行政诉讼，称：小李仍处试用期，并非公司正式员工，其受伤是在休病假期间而非工作时间， （包括事实劳动关系）的各种用工形式、各种用工期限的劳动者。虽然小李并未与康复设备公司签订正式的用工合同，未形成合同劳动关系，但实际上其已经是公司的成员 ...
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某县一公交公司的司机王某发生交通事故，本属于工伤范畴，但因其疏忽未能在工伤条例规定的一年内申请工伤认定，最后劳动仲裁委员会和法院因其没有工伤认定书 工伤待遇请求不予支持。后来，公交公司出于人道主义考虑还是给予王某一定补偿，但相对工伤待遇还是有一定差距。所以，要维护自己的护法权益，不单要知道法律规定的 ...
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，上述法条“用人单位以外的第三人”无疑包含第一被告。原告治疗结束在与二被告多次协商无果申请工伤认定及劳动争议仲裁时，因均已超过诉讼时效，最终未能得到受理 的劳动者应当定期进行健康检查。”因此，二被告未尽到安全培训教育义务，第一被告在单位电力故障持续多日的情况下，未进行有效排除，对本起事故的发生均有过错 ...
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《工伤保险条例》第十七条规定：“用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起 1月9日郑州市中级人民法院出具劳动关系仲裁民事诉讼判决生效证明止，此期间不应计算在工伤认定申请期限内。故被上诉人刘XX2014年2月21日向省人社厅申请工伤 ...
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