参考我之前写的相关文章。现在只要介绍十级工伤赔偿项目究竟有哪些，赔偿数额有多少。 按照《工伤保险条例》和《广东省工伤保险条例》的相关规定，十级： 1、 。 5、交通费。 6、停工留薪工资最长不超过24个月工资。（劳动能力鉴定委员会认定） 7、工伤康复费用，从工伤保险基金支付。 8、辅助器具等相关费用由 ...
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告知，是无效的。调查2 律师：多份合同涉嫌含“霸王条款”一份租车合同到底暗藏多少猫腻？在振兴律师事务所的仲剑锋律师看来，除了2 份极为简单的合同外，其余7 在出事后，（租车方）要支付一定的车损，有时还得额外加付一定比例费用。有的合同再向“租车一族”收取额外“罚金”，缺乏法律依据。再者，不少合同要求“租 ...
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时候，某投资顾问公司业务员陈某把我拉进实战群，群里面每天都在宣传推荐的牛股盈利多少万，加入会员就可提前建仓买进。 还在个人微/信里说我又错过了多少机会，老师实力强又有专人一对一指导，多少资金都可以做，月末布局建仓保守多少点，名额有限等信息，经过一段时间不停的诱惑渐渐地被洗脑信了她。 这是 ...
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留下了联系方式。不久，公司销售部门的接待员程某联系江先生，并询问江先生计划投资多少。江先生也如实告诉他，总投资约5万元，我不知道这笔钱能否运作。他 姜当时很生气。如果公司在交纳10000元诚意金之前告知江先生这些要求和一些以后的费用，那时候肯定不会付款。现在已经租好了外墙，完成了装修，完成了广告牌， ...
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万五的样板间，姬先生考虑后，便在10号签订了加盟合同，并交了12万的费用。 等到五月份的时候，公司物流只给姬先生发了2万五的货，收到货后发现货物 于是向公司提出要求继续发货，结果经理说12万的费用只是合作金和加盟费，如果要继续拿货就要单独交钱，说每进多少货物可以多送多少货。 姬先生听完后就发现被骗了， ...
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2012年7月至2013年7月合肥八级工伤能赔偿多少钱？合肥专业劳动工伤律师高飞提示，除去医疗费用，按月工资4000元计算，可一次性获得17万-19千元左右赔偿金。 一、医疗费用法律依据：根据医院发票计算 二、一次性伤残补助金：本人工资×11个月法律依据：《工伤保险条例》第三 ...
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2012年合肥九级工伤能赔偿多少钱？合肥专业劳动工伤律师高飞提示，除去医疗费用，按月工资4000元计算，可一次性获得12万5千元左右赔偿金。 一、医疗费用法律依据：根据医院发票计算 二、一次性伤残补助金：本人工资×9个月法律依据：《工伤保险条例》第三十五条 ...
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万5千元左右，农村标准赔偿33万6千元左右（不包括抚养费、医疗费，以月工资4000元计算）一、医药费实际发生或必然发生的医疗费用，凭发票或鉴定结论确定二、伤残赔偿金：城镇标准18606元×20年×30%=111636元农村标准6232元×20年×30%=37392元法律依据：《最高人民法院关于审理 ...
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；13、残疾鉴定费：280元；合计人民币216252元。 [代理结果] 按照法律规定严格计算，将工伤赔偿费用从216252元降至合理的126743元，最后以11万元调解成功。 [合理计算过程及答辩意见] 1 ...
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。 在风险代理合同中，约定由代理人在代理超过部分收取并自行支配的报酬或费用的，不必据实结算，应全部归代理人享有。 案例索引 宜昌市西陵区人民法院(2003)西 的代理成果能否实现，是一个由可变因素支配的未知数，这相对于代理费有无、多少显然构成风险。且包干使用和无须取得甲方同意等内容与风险约定是相吻合的 ...
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