应当早就发现这个违法行为，这就是所谓的应当知道。 当然，劳动者还可向劳动监察部门投诉举报。《劳动保障监察条例》第二十条规定：违反劳动保障法律、法规或者规章的行为 1月起休产假的4个月中，是根据《上海市城镇生育保险办法》领取生育生活津贴的，因此该期间公司停止缴纳王某的社会保险费。 王某不服，引发争议。 ...
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这种丢失或被盗等风险一方面企业应加强管理减少风险，另一方面也要购买盗损等商业保险来分散风险。 当然，实践中，入户送快件时，其他快件被盗，首先应报警 或者相应的行业规范、行业法律法规综合判断。 5.公司拒绝缴社保该如何维权 ■公司不缴社保，快递员可依法投诉 《社会保险法》规定，社会保险属公法范畴，属强制 ...
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。但在上牌过程中，上诉人出尔反尔，于2006年3月9日向当地消费者协会投诉，要求被上诉人退还550元办证费，为其上本地牌照。由此可见，被上诉人在销售摩托车过程中 具体事实必须如实陈述，不得隐瞒，要求当事人绝对诚实的合同。这些合同有：保险合同、公司募股书、家庭协议、土地买卖合同、担保与合伙合同。 《荷兰 ...
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。但在上牌过程中，上诉人出尔反尔，于2006年3月9日向当地消费者协会投诉，要求被上诉人退还550元办证费，为其上本地牌照。由此可见，被上诉人在销售摩托车过程中 具体事实必须如实陈述，不得隐瞒，要求当事人绝对诚实的合同。这些合同有：保险合同、公司募股书、家庭协议、土地买卖合同、担保与合伙合同。 《荷兰 ...
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但冯某是受雇请的驾驶人员，其行使的属职务行为，因此雇佣他的某运输公司应当承担连带赔偿责任。提醒：保留证据很重要为此，法官提醒，市民出行旅游，应注意 文字资料。此外，出游前应购买健康意外保险和人身意外保险，以防患于未然。如遇到消费问题，可向当地消费维权机构12315反映投诉；如果旅游服务质量与签订的合同 ...
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但冯某是受雇请的驾驶人员，其行使的属职务行为，因此雇佣他的某运输公司应当承担连带赔偿责任。提醒：保留证据很重要为此，法官提醒，市民出行旅游，应注意 文字资料。此外，出游前应购买健康意外保险和人身意外保险，以防患于未然。如遇到消费问题，可向当地消费维权机构12315反映投诉；如果旅游服务质量与签订的合同 ...
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》拒之门外；申请劳动仲裁同样不予受理；劳动保障监察部门左右推脱。维权为何如此艰难，如何化解，如果理解我国童工工伤维权法律规定，且看下面案例解析： 于浩， 童工的直系亲属给予一次性赔偿。根据上述规定，曼格尼公司应当向于浩给予一次性赔偿金，赔偿的标准不得低于工伤保险待遇。于浩的伤残为四级，一次性赔偿金为 ...
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申报领取生育津贴。2012年年初，该子公司按照政府政策将面临停产转型，需要对公司员工进行裁员，该子公司于是在年后将生育津贴和经济补偿金一并发放给了张某 将借调单位和劳动者作为劳动争议的当事人，用人单位不作为劳动争议的当事人。 2、如何认定子公司抵扣张某工资行为的性质 虽然子公司与张某不存在劳动关系，该 ...
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征缴。2010年10月28日通过的《社会保险法》第7章对社会保险费由政府行政部门 如何征缴做了详细明确的规定，《社会保险法》生效后，这一问题便有了充分的 向县劳动保障监察大队投诉，由劳动保障监察大队强制单位为其补缴养老保险。但根据目前的社保政策， 医疗保险是不能够补缴的，小王可以就由于公司没有为其缴纳 ...
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申请。这个案件自2008年3月发生工伤，直致2011年杜某向A公司主张要求工伤保险待遇已经过去了3年，明显超出了时效。虽然2011年3月份A公司 劳动关系。5、如果单位不给劳动者缴纳社会保险怎么办？ 可以去当地这劳动监察大队投诉。老板不给我们上社会保险怎么办？针对这个曾让劳动者最为困惑的问题，《社会 ...
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