药品管理法》(以下简称《药管法》)、《药品政府定价办法》等有关法律和规章制定,在区别仿制药品与原研药品的前提下,根据仿制药品的社会平均成本和 作出的具体行政行为的合法性问题,即重点是对具体行政行为的合法性进行评判。 行为程序合法是行政行为合法要件的重要内容之一,它要求行政主体实施行政行为时应当遵循法定 ...
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药品管理法》(以下简称《药管法》)、《药品政府定价办法》等有关法律和规章制定,在区别仿制药品与原研药品的前提下,根据仿制药品的社会平均成本和 作出的具体行政行为的合法性问题,即重点是对具体行政行为的合法性进行评判。 行为程序合法是行政行为合法要件的重要内容之一,它要求行政主体实施行政行为时应当遵循法定 ...
//www.110.com/ziliao/article-37118.html -
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药品管理法》(以下简称《药管法》)、《药品政府定价办法》等有关法律和规章制定,在区别仿制药品与原研药品的前提下,根据仿制药品的社会平均成本和 作出的具体行政行为的合法性问题,即重点是对具体行政行为的合法性进行评判。 行为程序合法是行政行为合法要件的重要内容之一,它要求行政主体实施行政行为时应当遵循法定 ...
//www.110.com/ziliao/article-35816.html -
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社会公布并组织实施。各地可依据地方性法规,参照全国公共信用信息基础目录的制定程序,制定适用于本地的公共信用信息补充目录。 (二)严格规范失信行为认定依据 政策文件形式确定,暂不具备条件的可由该领域主管(监管)部门以部门规章形式确定,认定标准应当充分征求部际联席会议牵头单位及其他有关部门、相关市场主体、 ...
//www.110.com/ziliao/article-870736.html -
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社会公布并组织实施。各地可依据地方性法规,参照全国公共信用信息基础目录的制定程序,制定适用于本地的公共信用信息补充目录。 (二)严格规范失信行为认定依据 政策文件形式确定,暂不具备条件的可由该领域主管(监管)部门以部门规章形式确定,认定标准应当充分征求部际联席会议牵头单位及其他有关部门、相关市场主体、 ...
//www.110.com/ziliao/article-869438.html -
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在一定时期内可反复适用,且在相应行政区域内具有普遍约束力,系法律效力在行政规章以下政府文件,属于行政规范性文件。同时李兆军是对上虞区环保局作出的行政 可持续发展角度考虑并依照法律、法规规定划定的禁止养殖区域符合上位法规定。从制定程序来看,上虞区人民政府办公室在《通知》起草过程中已公开征求有关基层单位的 ...
//www.110.com/ziliao/article-823554.html -
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在一定时期内可反复适用,且在相应行政区域内具有普遍约束力,系法律效力在行政规章以下政府文件,属于行政规范性文件。同时李兆军是对上虞区环保局作出的行政 可持续发展角度考虑并依照法律、法规规定划定的禁止养殖区域符合上位法规定。从制定程序来看,上虞区人民政府办公室在《通知》起草过程中已公开征求有关基层单位的 ...
//www.110.com/ziliao/article-735190.html -
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公司和员工双方的合法权益,根据劳动法、劳动合同法及其配套法规、规章的规定,结合公司的实际情况,制定本规章制度。第2条 公司简介(用一两句话简单说明公司 的押金(物),不扣留员工的身份证、毕业证等证件。第6条 公司招聘员工的程序由公司人力资源部另行规定。第7条 公司根据员工素质和岗位要求,提供专项资金对 ...
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公司和员工双方的合法权益,根据劳动法、劳动合同法及其配套法规、规章的规定,结合公司的实际情况,制定本规章制度。第2条 公司简介(用一两句话简单说明公司 的押金(物),不扣留员工的身份证、毕业证等证件。第6条 公司招聘员工的程序由公司人力资源部另行规定。第7条 公司根据员工素质和岗位要求,提供专项资金对 ...
//www.110.com/ziliao/article-372271.html -
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公司和员工双方的合法权益,根据劳动法、劳动合同法及其配套法规、规章的规定,结合公司的实际情况,制定本规章制度。第2条 公司简介(用一两句话简单说明公司 的押金(物),不扣留员工的身份证、毕业证等证件。第6条 公司招聘员工的程序由公司人力资源部另行规定。第7条 公司根据员工素质和岗位要求,提供专项资金对 ...
//www.110.com/ziliao/article-372109.html -
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