个人费用等方式,贪污公款人民币251万余元。刘玉华在侵吞国家财产的同时,安排粮站会计将固东面粉厂付给濠城粮站的702吨共计人民币109万余元的小麦款分 长达一个星期和十多天时间,严重影响了固镇县粮食局的正常工作秩序。其间,安徽省粮食局检查组到固镇县粮食局检查工作,结果固镇县粮食局大门又被刘玉华锁上了。 ...
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2001年底退休。2006年4月起,原告一直在被告处工作。2010年5月24日,被告以原告因工作安排与公司领导发生争吵并撕毁张贴文件为由,给予原告书面严重 中,被告单位公开地使用言辞对员工个人作出不当评价并进行传播,丑化了劳动者的人格,导致劳动者名誉受损,超越了正常管理行为的范畴,劳动者有权提起诉讼。...
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途中。劳动和社会保障部《关于实施工伤保险条例若干问题的意见》第二条界定“上下班途中既包括职工正常工作的上下班途中,也包括职工加班加点的上下班途中”。上下班途中是工作 。2010年3月7日XXX入职上诉人处,上诉人已经为其在厂区内部安排了宿舍,与厂房相隔几米,XXX上下班不需要途经任何公路,更不需要经过 ...
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、李某、段某等人在吃饭后去歌厅唱歌,到达歌厅后发现预定的房间已经被安排了其他客人,在与服务人员沟通过程中发生争吵,被服务员指着鼻子斥责是来闹事 随意殴打他人或者具有其他恶劣情节的; (二)追逐、拦截、辱骂他人,严重影响他人正常工作、生产、生活,或者造成他人精神失常、自杀或者具有其他恶劣情节的; (三) ...
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之后金星啤酒集团安排其待岗,在此期间未向其支付过工资,现主张2010年4月至2011年12月待岗期间的工资。5、申请人主张,其正常工作期间的 。 本委认为:1、申请人于2005年3月进入被申请人金星啤酒集团的安阳子公司工作,未签订劳动合同。被申请人金星啤酒厂为申请人缴纳社会保险费在先,申请人与安阳金星 ...
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月之后金星啤酒集团安排其待岗,在此期间未向其支付过工资,现主张2011年4月至12月待岗期间的工资。5、申请人主张,其正常工作期间的工资标准 。 本委认为:1、申请人于2005年2月进入被申请人金星啤酒集团的安阳子公司工作,未签订劳动合同。被申请人金星啤酒厂为申请人缴纳社会保险费在先,申请人与安阳金星 ...
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伤害的第二天,其丈夫刘付生到县公安局找到蔡大队长进行交涉,蔡安排县公安局一男一女两名工作人员到医院看望,这两个人到医院看到后也吃惊的说:“怎么打 ,故意对控告人进行严刑逼供的行为,严重侵犯了控告人的人身权利和国家司法机关的正常活动,无论从客体、客观、主体、主观等要件来分析,均符合刑讯逼供罪的立案标准 ...
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行为代表南京某建材有限公司。王某受雇为李某开车,在正常工作时间里受李某的指派,在李某的安排下工作,并获取相应的报酬。从表面上看王某只是为李 某之间存在雇佣关系。我国民法通则第四十三条规定,企业法人对它的法定代表人和其他工作人员的经营活动,承担民事责任。李某是南京某建材有限公司法定代表人、公司老板,其雇 ...
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因其涉嫌重大盗窃团伙犯罪要移交刑警队处理。董某无奈,只好通知家属交钱,李某安排王某给董某作了一份打架的材料后将其放走。李某、王某随后 利益,情节严重的行为。该罪侵犯的客体是国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体的正常工作秩序和国家的廉政建设制度,客观方面表现为索取他人财物或者非法收受他人财物,为 ...
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从善明在担任淮南市委组织部副部长、淮南市委常委、组织部部长期间,在为他人解决工作安排、提拔、调动等过程中,非法收受地方党政官员、有关部门负责人及下属工作人员 后,这些人在节日期间或从的儿子结婚等时候送了钱款,这种行为应是正常的人情往来,不是受贿。法院审理认为,依据最高人民法院《全国法院审理经济犯罪案件 ...
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