补偿……本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。”案情简介：申请人某公司于2012年1月4日,聘用被申请人陈某到其公司 ：仲裁委员会查明事实后依法裁决：驳回申请人某公司的仲裁请求；申请人某公司支付被申请人陈某经济补偿金11377.90元。律师说法：本案有三个焦点：焦点1： ...
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与作为乙方的被告香港某某地产有限公司、上海市某某住宅建筑工程公司、上海市某某房地产公司、上海市某某总公司签订《沪土（1992）出让合同第X号上海市国有土地使用权出让 管理、变价和分配债务人财产的费用；（3） 管理人执行职务的费用、报酬和聘用工作人员的费用。”根据《企业破产法》第四十二条的规定“共益债务 ...
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库单上签字收货的两名人员。另外，在诉讼中被告方提供了其公司从其它单位采购钢材的合同依据，并提供了该工程对钢材的用量，用以佐证并未从原告处采购 经营活动应该坚持一事一授权原则。 4、规范员工聘用与解聘制度，建立代理人的授权与解除授权的通告机制。5、定期聘请律师对员工及管理层进行培训和教育，提高员工的法律 ...
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，对于争议较多的物业管理费在此也有必要做一些解释，物业管理公司依据物业管理服务合同为物业使用人或所有人提供物业管理服务，物业管理使用人或 花、种草及其养护费用。(9)更新储备金，即物业配套设施的更新费用。(10)聘请律师、会计师等专业人士的费用。(11)节日装饰的费用。(12)管理者酬金。(13)行政 ...
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2007年6月19日、2007年6月19日至2008年6月18日的《司机聘用合同》，2008年6月18日后双方未再续签。水电建设集团分别于2009年9 ，并保存有完整的劳动者旷工和辞职的手续，使劳动者在诉讼过程中处于被动。凌律师提醒：员工岗位调整要注意对员工岗位的调整主要有双方协商一致的调整、法定事由 ...
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请参见中国法制出版社出版的《商业秘密保护实务精解与百案评析》（唐青林律师主编）。 案件要旨：《合同法》对商业秘密的保护，是通过当事人之间订立合同的 应承担损害赔偿责任。 本案中，法院认为XY公司与傅某签订的《聘用技术人员合同书》合法有效，按照合同约定，傅某应当在XY公司服务三年，并确保每年负责研制开发 ...
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邹超律师到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告诉称，原告是从事塔吊租赁的公司，2010年4月20日，原告与河南商城县建工劳务有限公司签订了塔吊租赁合同， 补助金，九级伤残为9个月的本人工资；经工伤职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金 ...
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公司不服，诉至法院。最终，法院依据事实和法律，判决双方不存在事实劳动关系。 律师评析： 本案中，曹某与该庆典公司成立加工承揽关系，曹某既不是该公司的职工也 、劳务报酬标准及支付等均由双方约定并履行。张某与该庆典礼仪服务公司之间没有订立劳动合同，也没有就员工聘用做过任何约定。因此，不能仅根据该公司与曹某 ...
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保险单、门诊病历、收据、发票、费用明细清单、住院病案、病情证明、 《劳动合同》及收入证明、粤衡正[2012]临鉴字第48号司法鉴定意见书、广州市天河区 均没有举证证明，且原告就医的部门为骨科和外科，因此本院对被告保险公司该主张不予支持。 2、误工费10266. 67元。原告主张误工费为1 05 0 0 ...
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天的调查取证和精心准备，2007年7月3日，罗律师代表受害人孙某家属以肇事司机谢某及所在单位物流公司为共同被告，向嘉定法院提起诉讼，要求肇事司机谢 性质上的差异性，否认其城镇生活方式。并且原告方提供的驾驶证、暂住证、失地证明、聘用合同等证据，证明受害人孙某并非以农业劳动收入作为生活来源，其在城镇工作、 ...
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