年6月1日，原苍南县灵溪镇的环卫工人买断工龄，与这两家公司签订了劳动合同，直到2006年。2003年，由于环卫事业需要，又成立了苍南县永通保洁 参加社会保险，缴纳社会保险费”的强制性规定，属于连续侵权；第三，仲裁时效起算日期为调解协议书签订日2010年6月25日的第二天，即时效期间为：2010年6月 ...
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乙方的权利义务 1、乙方向甲方派遣的员工，应与乙方建立劳动关系签订劳动合同（合同期限不少于两年）。 2、乙方负责被派遣人员的公积金、 具有同等法律效力。 甲方签章 ： 乙方签章： 甲方代表签名： 乙方代表签名： 签约日期： 年 月 日 附件： 1、双方营业执照、税务登记证、法定代表人身份证复印件、法定 ...
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乙方的权利义务 1、乙方向甲方派遣的员工，应与乙方建立劳动关系签订劳动合同（合同期限不少于两年）。 2、乙方负责被派遣人员的公积金、 具有同等法律效力。 甲方签章 ： 乙方签章： 甲方代表签名： 乙方代表签名： 签约日期： 年 月 日 附件： 1、双方营业执照、税务登记证、法定代表人身份证复印件、法定 ...
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提交陈某某的员工履历表，证明陈某某于2010年9月20日离职，陈某某对离职日期不予认可；李某提交陈某某2010年3月至2010年9月、2010年11月 补偿、赔偿金。由于陈某某与李某之间系非法用工关系，所以陈某某要求未签订劳动合同的二倍工资差额没有法律依据，本院不予支持。关于加班工资，根据双方一致确认 ...
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。 第五条乙方的权利义务 1、乙方向甲方派遣的员工，应与乙方建立劳动关系签订劳动合同（合同期限不少于两年）。 2、乙方负责被派遣人员的公积金、税金、 ，以补充协议为准。 本协议一式两份，双方各执一份。具有同等法律效力。 甲方签章 ： 乙方签章： 甲方代表签名： 乙方代表签名： 签约日期： 年 月 日 ...
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28日进入被申请人处工作，担任采购部采购工程师，双方于2009年3月2日签订了无固定期限劳动合同。2010年3月被申请人捏造申请人不胜任工作，经培训仍不胜任工作的 各种材质操作台产品的报价基准（每米、每附件、每工艺等）。以上内容预定完成日期为2010年4月1日至2009年6月30日，并每2周评估一次。 ...
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双方激烈交锋 一番奔波之后，我们得到了两个好消息。 一是仲裁委员会决定将开庭日期提前十天，二是工商部门同意，延缓办理汽车用品公司的注销。 这样一来，这家 。 回顾这起案件，其实对于用人单位来说，只要严格遵守有关劳动法律法规的规定，自用工或签订劳动合同之日起，依法为劳动者缴纳各项社会保险，那么一旦遇有 ...
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10人于2009年11月进入上海市某快递公司工作，担任快递业务员，公司没有与其签订劳动合同。该10位员工的工资构成均为基本工资+加班工资+快递业务提成收入。2010年 ，本案是张某等10人利用公司管理上的漏洞，恶意拖延劳动合同的签署日期，以期获取未签劳动合同的双倍工资，其主观上具有恶意，而用人单位已经 ...
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被申请人对证据1中的结婚证及证明，真实性不予认可，主张结婚证上的日期、证明上书写的马某某死亡日期有误及马某某配偶的名字看不清。因证明系户籍管理部门 某某向被申请人借款12200元用于治疗，此项费用已于马某某诉被申请人要求支付未签订劳动合同二倍工资差额一案中判决予以抵扣。被申请人未按规定及时为马某某缴纳 ...
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处理。2018年4月18日，xx公司向孙xx发送了解除劳动合同通告，内容为：解除与您签订的劳动合同理由是：由于公司教务处部门组织架构调整，教务处卫生防疫科孙 严重违纪，违反了相关规章制度。第二份证据：员工手册回执，上面有孙xx签字及日期，证明孙xx对员工手册的规章制度是知晓的，并且是认可的。第三份证据 ...
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