企业工资支付管理办法 -案例分析搜索

中华人民共和国商业银行法

由人民法院组织国务院银行业监督管理机构等有关部门和有关人员成立清算组，进行清算。商业银行破产清算时，在支付清算费用、所欠职工工资和劳动保险费用后，应当规定从事信托投资和证券经营业务、向非自用不动产投资或者向非银行金融机构和企业投资的；（八）向关系人发放信用贷款或者发放担保贷款的条件优于其他借款人 ...

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在计发经济补偿金时，职工工龄如何计算？

。第二款规定：劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、社区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资计算为接受安置单位连续工龄。根据1995年劳动部办公厅发布的《关于贯彻外商投资企业劳动者管理规定有关问题的复函》的规定，由合资、合作的中方单位安排到合资、 ...

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公权力对私权利的适当干预

证据证明被告将原告所有的构成商业秘密的技术信息和经营信息泄露给恒星集团公司或其他企业或者被告利用原告的商业秘密自行生产或者经营；依现有证据，无法确认被告具有违反保守的经济补偿事宜，原告也未能向法院举证证明其已向被告支付竞业禁止的对价，其所提交的工资单和被告收取年薪(补差)的收据等证据也不能体现出涉及 ...

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陈某与徐州某商场破产清算组人身损害赔偿案

在破产清算过程中，此时清算组是破产资产的管理者，清算组有直接的责任，为此而支付的赔偿金应该在清算费用中列支，破产财产扣除清算费用之后，再计算以下各个清偿的第一顺序。第二种观点认为，人身损害赔偿金所体现的是人权的价值，企业职工工资、解除劳动合同补偿金、劳动保险费用等无一不是体现人权的价值内涵。两者相 ...

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浅谈劳动争议案件的几个程序问题

的社会大环境问题，以及国家法律的不健全，对于挂靠问题并没有一套统一的解决办法。但国务院办公厅《关于切实解决建设领域拖欠工程款问题的通知》中，已明确将加大到企业工作，其劳动过程由企业管理，其工资、福利、社会保险费等待遇由企业提供给派遣机构，再由派遣机构支付给员工，并为员工办理社会保险登记和缴费等事务； ...

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公权力对私权利的适当干预

提交证据证明被告将原告所有的构成商业秘密的技术信息和经营信息泄露给恒星集团公司或其他企业或者被告利用原告的商业秘密自行生产或者经营；依现有证据，无法确认被告具有违反保守的经济补偿事宜，原告也未能向法院举证证明其已向被告支付竞业禁止的对价，其所提交的工资单和被告收取年薪（补差）的收据等证据也不能体现出 ...

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公权力对私权利的适当干预

提交证据证明被告将原告所有的构成商业秘密的技术信息和经营信息泄露给恒星集团公司或其他企业或者被告利用原告的商业秘密自行生产或者经营；依现有证据，无法确认被告具有违反保守的经济补偿事宜，原告也未能向法院举证证明其已向被告支付竞业禁止的对价，其所提交的工资单和被告收取年薪（补差）的收据等证据也不能体现出 ...

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**电子（武汉）有限公司与**劳动争议一审民事判决书

根据其生产经营状况、被告工作岗位的变更和依法制定的劳动报酬分配办法，经协商调整被告的工资待遇，根据原告依法定程序制度的《人事考核制度》，并结合条规定，判决如下：一、原告**（武汉）有限公司于本判决生效之日起10日内支付被告解除劳动关系经济补偿42,680.99元；二、原告**（武汉）有限公司于本 ...

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罗某与成都市某社团关于违法解除劳动关系纠纷案

第3条、《企业职工带薪年休假实施办法》第12条的规定，申请人2013年应休未休年休假为9天，故申请人要求被申请人支付未休年休假工资报酬4440元的《劳动争议仲裁调解法》第6条的规定，与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供，用人单位不提供的，应当承担不利后果。申请人在被申请人处工 ...

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劳动合同中单方规定违约金

被派到大众汽车工司和一汽培训中心学习，公司为其支付培训费、资料费、往返路费、出差学习津贴及工资总计1，367，236元。[案情分析] 1.被诉人刘某在劳动依据呢?对违约者的处罚，应当以《劳动法》和国家有关行政法规为依据，企业制定的办法，如果符合国家法律法规的规定，可以执行;不符合国家法律法规的规定就 ...

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