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又在打电话给林某,当时林某以支付宝的方式向该投顾公司转账交68900元,安排林某签电子合同,当时在忙也没细看合同内容。下午合规部打电话 林某跟着做,但结果却差强人意,赚的都是小钱,亏的却都是大钱!这样林某肯定愿意,就找他们退会员费,没想到对方对于林某的请求和问题都不怎么理睬! 这些业务员往往 ...
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不少的赚回来,而且,老师总是说我的会员级别太低,有很多的市场行情都得到好的资源,总是让我开通更高级别的会员等级。 后来我要求退订投资顾问也 业务员就会跟投资者收取所谓的服务费。 4、最终结果:股民朋友给投顾公司缴纳投顾服务费后,会安排所谓的老师指导推荐股票,但是最终股民朋友亏损的状况并不能得到改善 ...
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拉到群里表示会有老师带着炒股,并且会开直播,但是这都只是假象,过多久,在低门槛高回报的引惑下一步步走进騙子精心布局的圈套之中。 虽然 4、最终结果:缴纳投顾服务费后,会安排所谓的老师指导推荐,实际都是烂股,不断投资赚取手续费的同时增加服务费。 相信还有很多投资者在很多不同的公司,差不多的遭遇, ...
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就行。然后这个人又在打电话给我,当时我以支付宝的方式向公司转账交168000元,安排我签电子合同,当时在忙也没细看合同内容。 下午合规部打电话审核 每天早上给我发布经过他们研究后的股票推荐,但事与愿违,合作之后就跟之前说的完全一样,之后的推荐的股票都是一些垃圾股,根本跟他们之前微信群推荐的股票 ...
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的著作权。【基本案情】2004年1月5日,原、被告签订三年《聘用合同》,被告HK科技公司安排原告宫某画机械图纸。2004年7月1日,原、被告 享有的著作权应受法律的保护。软件著作权自软件开发完成之日起自动取得,该软件著作权以该软件因用于他人产品之中发生转移,也随之发生转移。本案中专利权的保护对象是 ...
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无需支付李某赔偿金; 2、李某未达到休年休假的条件,因此“深圳某光电公司需要安排其休年休假; 3、该案系李某单方提起的,且没有事实依据,因此 和基础要求于用人单位签订无固定期限劳动合同。 综上,基于上述实践操作,劳动者在符合签订无固定期限劳动合同的条件后,欲与用人单位续签无固定期限劳动合同,宜在 ...
//www.110.com/ziliao/article-571624.html -了解详情
无需支付李某赔偿金; 2、李某未达到休年休假的条件,因此“深圳某光电公司需要安排其休年休假; 3、该案系李某单方提起的,且没有事实依据,因此 和基础要求于用人单位签订无固定期限劳动合同。 综上,基于上述实践操作,劳动者在符合签订无固定期限劳动合同的条件后,欲与用人单位续签无固定期限劳动合同,宜在 ...
//www.110.com/ziliao/article-571623.html -了解详情
免去他的店长职务,降为代理店长。两个月后,公司又免去孙先生代理店长职务,安排他做营业员工作。据公司考勤,孙先生2012年7月至8月12日有12天 ,原告就其对被告调岗及停发工资的做法,没有向法庭提供相关事实依据,理由也符合法律规定,原告应当按此前工资标准向被告支付该期间的工资。法辞典《中华人民共和国 ...
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慕女士出现妊娠水肿症状,医院出具休假证明,建议休息半月。随后,慕女士向公司提交书面请假材料,申请休假至产假届满,并附上医院休假证明,在未取得公司批准 因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限,即病假时间。对于员工的病休安排,通常用人单位都会要求员工履行相应的请假手续,并提供医院出具的医疗证明及 ...
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日、16日连续旷工两天、且被所在车间退回人力资源部后又服从另行工作安排为由,将郭1退回第三人丙公司。 (周红山律师:在劳务派遣关系中,如果用工单位对 的协议退回用人单位。而用工单位是无权直接解除劳动关系的。) 郭1因此与乙公司办理劳务工离职移交手续。2010年3月19日,郭1与第三人丙公司签订解除 ...
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