今后的生活。而不应认定工伤的人认定了工伤，企业可能因此造成一定经济损失，而经济损失恢复的可能性很大。由此可见，如果一个应当认定为工伤的人没有认定工伤，带来 履行职责的事实是错误的。被告辩称：宋某在公司的工作岗位是业务员，并非司机。对该事实公司提交的宋某本人的工作总结可以证实。综合公司向劳动部门提交的几 ...
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辩称：首先，被告使用“W”的名称是应原告的要求使用的，并由原告的工作人员办理了企业名称由“X”变更为“W”的手续，“X”与“W”系指不同的概念，不构成 相关消费者能够从“X”这一服务名称联想到原告所经营的特色湖北菜，在涉案区域内的餐饮服务业，“X”从一个历史上形成的对湖北人的一种比喻说法被赋予了比喻指 ...
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几年的基层工作对我的人生影响太大了，我从一个毛头小子步入中年，时间一晃就过去了四十年。从中专回来后，在财政所工作，天天记帐做帐，下乡收公粮和 待遇；在职职工因病或非因工负伤死亡，除有规定纳入社会保险支付的地方外，由企业按上述标准发给死亡抚恤待遇。 该规定虽属于地方部门规章，但没有违反国家的法律法规规定 ...
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的状况。为摆脱困境，公司经董事会决议，决定采取减人增效的办法。经与企业工会协商，公司职代会通过了一项协商解除劳动合同的方案，其中规定：公司提出与员工协商解除 协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。工作不满 ...
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荣誉等等，属于妨害社会管理秩序罪。当犯罪分子冒充国家工作人员骗取公私财物时，它就侵犯了财产权利，又损害了国家机关的威信和正常活动，属于牵连犯，应当按照 年以上有期徒刑法定基准刑参照点。 诈骗20万元的，为有期徒刑十年，每增加4000元，刑期增加一个月。 八，刑法量刑规定条款及相关司法解释附件。 附件一 ...
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，补发拖欠的一个月工资差额3500元，支付拖欠工资的经济补偿金2500元的25%。 公司认为：调动安女士的工作，是企业的经营自主权，工作调动了，工资当然应当 。根据《劳动法》第五十条的规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。原劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿 ...
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一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的； 3、《劳动合同法》第47条：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者 自己用汗水和牺牲身体健康换来的。我们国家在九十年代就建立了劳动保险制度，令人遗憾的是，直到现在，我们的企业仍然没有为职工办理各项社会保险。当你孩子坐在 ...
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，从没有为他人或者公司股东提供过任何形式的担保。而本案中涉及到的担保，还有原告本人在提出本案的诉讼时另外的一起同样是民间借贷的诉讼（X法2011民三184号） 为何没有任何一个签名？）原告只有一个来源不清的印章，就认定说是地产公司担保，也太草率了。3、于二O一O年十二月以前向宋某某所借贷的全部资金，在 ...
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实际工作的月数计算平均工资。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年 麻淠原告在内的所有员工的视线，以至于到最后做了工作，不用结算工资，致劳动者投诉无门。但《民法通则》第四十三条企业法人对它的法定代表人和其他工作人员的经营 ...
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中，完全符合公司职责要求，无违规，更谈不上滥用职权。二、戴#在正常履行工作职责的行为中，没有造成国有企业严重损失。理由是，中石油兰州销售分公司并未产生重大损失。虽然兰州 ，杨#共提油610吨。李E共提油360吨，我也付了款。2007年1 0月1日宋#让一个叫马#的人拿着以李A名义提出的四张20吨的提油 ...
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