经劳动行政部门审查，合法有效。现棉纺集团工会作为签订合同的一方具备申诉人主体资格，要求合同另一方——棉纺集团按时足额缴纳社会保险费的请求事项符合国家法律、法规 劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项，签订集体合同。”原劳动部办公厅《关于劳动法若干条文的说明》第33条规定：“本条中的 ...
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经劳动行政部门审查，合法有效。现棉纺集团工会作为签订合同的一方具备申诉人主体资格，要求合同另一方——棉纺集团按时足额缴纳社会保险费的请求事项符合国家法律、法规 劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项，签订集体合同。”原劳动部办公厅《关于劳动法若干条文的说明》第33条规定：“本条中的 ...
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经劳动行政部门审查，合法有效。现棉纺集团工会作为签订合同的一方具备申诉人主体资格，要求合同另一方——棉纺集团按时足额缴纳社会保险费的请求事项符合国家法律、法规 劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项，签订集体合同。”原劳动部办公厅《关于劳动法若干条文的说明》第33条规定：“本条中的 ...
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4月20日支付违约金40万元，尚欠货款6901728.6元。某某某重庆分公司未按照合同约定支付所欠货款，其行为已经构成违约。原告多次向某某某重庆分公司催收上述 则由原告自行承担，如原告胜诉，则应由被告承担。 （六）关于被告的主体资格及民事责任问题。 中国中铁某某某建设集团有限公司系由中国某某某建设公司 ...
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日，原告海南XX装饰工程有限公司与被告海口XXXX夜总会的业主签订《室内装饰装修施工合同》，约定：被告将位于XX街XX号XXX夜总会KTV包厢装修工程发包给原告施工 。律师评析：本案的争议焦点（法庭归纳）为：一、原告是否具有适格的主体资格；二、原告承建的工程质量是否合格；三、原告诉请被告的赔偿数额是否 ...
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2010年12月29日，被告与山东省某设计院有限公司签订了该项目的《建设工程设计合同》，同时与山东省某化工机械设备有限公司和安徽省某化工机械有限公司等公司签订了质保 法院诉被告承揽合同纠纷的诉讼。被告方参与代理过程中，代理律师和被告准确分析了案情，及时拿出了包括1、请求依法审查原告的主体资格并裁定驳回 ...
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：原告方所交付的设备与合同不符，被告简称原告应当向被告交付PC300CSE-X挖掘机设备，而不是PC300-7，因此原告无诉讼主体资格，无权进行追偿，其次 的一种编码既机型规格CSE规格,是一种专业技术人员的称呼，因此融资租赁合同标注机型PC300-7并没有什么不妥，且该机子的机型型号问题上诉人在随机 ...
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》、《中华人民共和国消防法》等有关法律法规制定的示范文本，供双方当事人约定采用，合同签订前请仔细阅读。二、消防工程专业性强，涉及公共安全，因此为更好地维护 指在合同中约定的被发包人接受的具有工程施工承包主体资格的当事人。工程：指发包人与承包人在合同中约定的承包范围内的工程。工程价款：指发包人与承包人在 ...
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起在**公司从事保安工作。2011年1月18日双方解除劳动关系，王某领取解除劳动合同的经济补偿金1770元。2011年10月10日18时40分，案外人李某驾驶 其获得的报酬是工资而非劳务费。二、符合确立劳动关系的三个要件首先，主体资格是确认双方形成劳动关系的前提。王某与**公司符合法律、法规规定的主体 ...
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本集体经济组织之间流转，本集体经济组织之外的人员无权取得。对于第二种情况，买卖合同是有效的。宅基地使用权属于本集体经济组织共有，集体成员可以依法取得属于自己的 那么买卖协议无效。因为，外村村民不属于本村集体经济组织成员，亦不具有购买主体资格。房屋买卖无效的救济：对于无效的买卖协议，自始无效。因买卖取得 ...
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