至2018年8月原告咨询申领保险金时，早已超过上述规定60日的失业保险金申请领取期限，从而拒绝为原告办理。然而根据查明的事实，用人单位2017年6月16 认为，《中华人民共和国社会保险法》第二条规定：国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、 ...
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正纯已死亡。 段正纯之子段玉，于2019年9月25日向人社局提起工伤认定申请。 经人社局调查核实，段正纯因冠心病急性发作导致死亡，死亡诱因为段正纯 要求，段正纯虽死亡于工作岗位保安室内，但死前行为与职责无关。人社局在法定期限内受理、调查、作出决定，向当事人进行送达，程序合法。 再次，对工伤职工的保障应 ...
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重度职业性中暑（热射病），并向社会保险部门申请进行了工伤认定，应当享受工伤保险待遇，用人单位应配合其办理工伤保险赔偿等相关事宜。用人单位在平时的用工过程 提出行政复议或行政诉讼，以保障自身的合法权利。而本案中湖州某电机公司未在期限内提出行政复议或行政诉讼，也没有提交充分的证据推翻该认定，遂其提出的异议 ...
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，诊断为：右胫腓骨闭合性骨折；左鼻骨骨折。为此，谢XX向市人社局提出工伤认定申请，经审查，市人社局认为谢XX的情形符合《工伤 行政主体资格。一审原告天浩有限公司对一审人民法院作出的行政判决不服，有权在法定期限内向上级人民法院提起上诉。根据《最高人民法院关于执行﹤中华人民共和国行政诉讼法﹥若干问题的解释 ...
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对于工伤的处理规定，结合劳动能力等级、停工留薪期限、本人年龄、本统筹地区（南京市） 上年度职工平均工资、本省人当前人均寿命等数据，计算出可以主张的待遇 补助金、一次性医疗补助金。如果单位不予给付，可以申请劳动仲裁，直至法院诉讼。特别释明一下，因为单位未依法参保，依法计算出的工伤赔偿费用均由单位承担。 ...
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用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。4) 设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达 ...
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用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。4) 设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达 ...
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事故死亡。同年10月21日，刘先生的妻子赵女士向北京市朝阳区劳动和社会保障局提出工伤认定申请，社保局作出《工伤认定结论通知书》，认定刘先生的死亡属于工伤。 由用人单位承担举证责任。”具体到本案，印刷厂虽然主张刘先生不属于工伤，但该单位在限期有效举证期限内，没有向法院提交有效的证据证明，刘先生是私自外出 ...
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的，应视同工伤。案情东营市劳动和社会保障局根据王桂彩的申请，于2006年12月31日作出工伤认定决定书，认定：孙家岭（系王桂彩的丈夫）与山东金宇建筑 保险条例》规定的“抢救无效死亡”有本质的区别，且已超出了法定的48小时的期限，不符合工伤认定条件。王桂彩述称，孙家岭于2006年春季到山东金宇建筑集团 ...
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不能及时从社会保险基金获得各项社会保险待遇。 根据法律法规规定，用人单位不依法参加工伤保险的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴 中先行支付。因此，受伤害的农民工可以依法申请工伤认定，进行劳动能力鉴定，享受工伤医疗、一次性伤残补助金等工伤保险待遇。 农民工这一庞大的群体，为 ...
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