认为，学校承担法律法规所赋予的教育、管理和保护义务，并非赵某的监护人，对在校学习的赵某不承担监护义务。根据《人身损害赔偿解释》的规定，学校对赵某 。当然，监护人可以将监护职责部分或全部委托给他人，基于民事意思自治的原则，如果学校接受学生监护人请求，愿意暂行监护职责，其双方的约定应当是有效的。本案中赵某 ...
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认为，学校承担法律法规所赋予的教育、管理和保护义务，并非赵某的监护人，对在校学习的赵某不承担监护义务。根据《人身损害赔偿解释》的规定，学校对赵某 。当然，监护人可以将监护职责部分或全部委托给他人，基于民事意思自治的原则，如果学校接受学生监护人请求，愿意暂行监护职责，其双方的约定应当是有效的。本案中赵某 ...
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；有的还是在校学生，面对无法支付昂贵的服务费，被引导去借贷缴费...... 分享情感挽回被骗服务费的真实案例： 石先生在网上的一家情感挽回机构购买了为期一个月的 ：与分析师，情感导师的聊天记录； 3：向情感机构或老师的转账记录； 如果你也遇到了情感机构的骗局，及时寻法律帮助，收集以上证据好第一时间寻求 ...
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、财产权益和其他合法权益时，学校应当承担民事赔偿责任。因此，可以确认中小学校与在校学生之间法律关系既不同于纯粹的行政关系，也区别于民事法律关系，其性质应 是补充第三人不能承担的全部责任，而是承担与其过错程度相应的补充责任。如果将“相应的补充赔偿责任”理解为全额补充责任，极有可能使履行义务教育职能的学校 ...
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“三金”或“四金”。如果这两种情形均不存在，也可在一定程度上表明双方的争议并不属于工伤保险赔偿的范围。综上所述，在校学生不是一个法律意义上的劳动者 对此类问题进行具体、明确的规定，至少应当在国家立法的层面上，明确规定“若学生在实习期间发生工伤事故，应参照在职职工事故处理办法处理”，从而切实保障广大实习 ...
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问题的通知》（财税[2006]107号）有关规定在计算缴纳企业所得税前扣除。《高等学校学生勤工助学管理办法》中关于实习生薪酬标准的规定第二十四条 校内固定岗位按月计酬。 可依，更好的处理争议。实习没到一个月辞职有补偿金吗？没有。实习期只适用于在校学生。如果是在校大学生出去实习的，其实与用人单位并不是一 ...
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行为。单位职工乘坐何种交通工具上班是职工的私人事务，用人单位无权作出强制规定，如果劳动者确有违法之处，也应由国家行政机关等有权进行处罚。因此 合同关系 --郭某诉江苏益丰大药房连锁有限公司劳动争议案 [裁判要旨] 即将毕业的大专院校在校学生以就业为目的与用人单位签订劳动合同，且接受用人单位管理，按合同 ...
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伤害是否应承担赔偿责任，应以学校是否具有过错为标准。再者，学校对每一个学生的每一个举止均必须予以关注并及时制止的要求，既于法无据，也不切实际。据此 不可能根据监护人的职责承担无过错责任；二是如果学校对未成年学生的伤害赔偿案件承担无过错责任，则会导致只要未成年学生在校受到伤害，不论学校是否负有责任，都要 ...
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伤害是否应承担赔偿责任，应以学校是否具有过错为标准。再者，学校对每一个学生的每一个举止均必须予以关注并及时制止的要求，既于法无据，也不切实际。据此 不可能根据监护人的职责承担无过错责任；二是如果学校对未成年学生的伤害赔偿案件承担无过错责任，则会导致只要未成年学生在校受到伤害，不论学校是否负有责任，都要 ...
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新奇：一是纠纷的发生是因“摸奖”摸出来的；二是双方当事人关系特别，原告为在校学生，被告为原告就读的学校；三是本案讼争的标的物“奖品”已被被告捐赠给 的。 那么，被告所说的代理说是否成立呢这显然是一个需要说清楚的问题。按照代理关系的一般原则，原告如果是代理人，就应有被代理人。而原告未经被代理人授权就进行 ...
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