签订书面劳动合同，因而拒绝了她的要求，并对邓小姐说要么补签劳动合同，要么离开本公司。那么，补签合同后单位也得给劳动者付双薪吗？ ◆北京劳动争议咨询中心说法 书面劳动合同，就必须向劳动者支付2倍工资，而不管是否补签劳动合同，即没有任何免责事由。 本案中，该公司虽然在邓小姐上班6个月后决定与她补签劳动合同 ...
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7586元，给了才愿意补签合同。 老板自然是不愿意支付这些钱，对她说如果不签就不要在公司工作了。 小杨咨询问到：公司算是违法解雇吗？是否应当支付违法解除赔偿金？ 书面通知了小杨签合同，小杨不愿意签，公司也可以不解雇，继续留小杨在公司上班，之后的时间小杨就不能要求二倍工资了，但前边六个半月的二倍工资 ...
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长一个月，1~3年试用期最长2个月，3年及以上合同，试用期最长6个月。比如一年合同3个月试用期不合法。 ②公司得证明你考核不合格， 才能无偿 的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同 3、不签合同就辞退？当然不能！如果单凭老板一句口头上的明天不要来 ...
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合同，劳动者不愿意签订，则用人单位不敢录用。 然而，很多小公司都不跟员工签订劳动合同，以为这样可以逃避责任，甚至让员工在维权时都找不到与公司存在 是否认同，双方实际上是通过试用期的考核，来决定是否要建立长期、正式的劳动关系。 尽管劳动者与用人单位双方没签劳动合同，但双方已形成事实劳动关系。按照法律的 ...
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。 如何申请双倍工资补偿？ 工作满了一年，你就可以向公司发正式的《辞职信》了，理由为没缴社保，不签合同。这个过程一定要用证据证明，你跟公司的劳动关系 11个月的期间。所以，赔偿是11个月的双倍工资。 3、并不是所有未签订劳动合同的情况下，用人单位都适用双倍工资。是否需要双倍支付劳动者工资，应当考虑用人 ...
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月16日已缴纳房款1085886元，本人承诺在贵司通知网签之日起7个工作日内与贵司签订网签《商品房现房合同》。如因此产生的一切法律责任及无法 A公司逾期退还购房款利息346177.88元；二、驳回A公司的其他诉讼请求。 律师点评当事人协商一致可以解除合同。合同解除后，尚未履行的，终止履行；已经履行的， ...
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签阴阳合同在中介公司是普遍存在的，这早已成为公开的秘密。很多购房者一面说阴阳合同不好，以免却还是如此操作。对房产中介来说，只要能够促成交易怎么签合同都行。 。对此合同存在着有效和无效的两种争议。一是阴合同未经登记是否符合合同成立的形式要件而是阴合同是否属于《合同法》中界定的恶意串通，损害国家、集体或第 ...
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价31865048.37元、中标价31865048.37元不一致。被上诉人青海分公司与上诉人所签合同就工程造价方面背离被上诉人的的投标报价、控制价及中标价，应是 》中上诉人认可被上诉人已完工程质量，不在申请鉴定的理由不能作为判决的依据。被上诉人完成的工程质量是否合格不明。工程目前并未交工及交付使用， ...
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，大多数的用人单位事实上也是按时支付工资和按时缴纳社会保险的，这不是可以免除用人单位订立书面合同的理由。另一方面，企业履行了诚实信用义务，并不足以对抗劳动合同法关于 相一致”是一项基本原则。具体拿签订劳动合同来说，要追究一个人事工作者是否对该公司员工的劳动合同应签未签的过错负责，首先得看这个人事工作者 ...
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15日内付清未付款。上述购房确认书签订后，顺风达公司未与李刚网签购房合同，李刚未给付顺风达公司剩余房款939500元。2016年9月1日，人民法院对涉案 达没有报送竣工验收材料，不知为什么，没有竣工验收的材料，就不知道是否有未按规划建设的情况。在违反规划建设方面也是听说存在超面积的情况，比如可能有地下 ...
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