劳动合同法规定用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的，劳动者可以解除合同，用人单位需支付经济补偿，这和以往的法律相比对规章制度的合法性要求严格 劳动部办公厅关于职工因岗位变更与企业发生争议等有关问题的复函 一、关于用人单位能否变更职工岗位问题。按照《劳动法》第十七条、第二十六条、第 ...
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合同法规定用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的，劳动者可以解除合同，用人单位需支付经济补偿，这和以往的法律相比对规章制度的合法性要求 王如果未与公司协商一致的情况下在2008年1月份提前解除劳动合同，应当按照劳动合同的约定承担违约责任，向公司支付违约金20000元。（注意：此处案例 ...
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是合同履行中产生的费用的承担问题。1、合同能否解除问题。首先，涉房新政出台后，购房人不能履行合同多是因为信贷政策变更增加了履约负担，造成其履约艰难 ，由当事人另行主张。最后，当事人要求解除合同的，可以予以解除。因当事人双方对于合同的解除都有过失，如果一方要求追究另一方违约责任的，人民法院不应当支持。3 ...
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赔偿责任（类推适用《经济合同法》（1981年）19、40）。此时，原告能否迳以材料灭失而解除合同，法无明定。细绎其理，盖以承揽合同中承揽 于英国普通法。在英国由Hadleyv.Baxendale案判决确立。阿尔德松男爵在判词中称：“一方违约，另一方因此所得请求赔偿者，应限于依公平合理地衡量，而为违约所 ...
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赔偿责任（类推适用《经济合同法》（1981年）19、40）。此时，原告能否迳以材料灭失而解除合同，法无明定。细绎其理，盖以承揽合同中承揽 于英国普通法。在英国由Hadleyv.Baxendale案判决确立。阿尔德松男爵在判词中称：“一方违约，另一方因此所得请求赔偿者，应限于依公平合理地衡量，而为违约所 ...
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一房屋买卖合同，双方约定房款分期付清，如乙不按时缴清到期房款，甲有权解除合同。在乙付清前两期房款后，甲依约将房屋交付并过户于乙的名下。 法律救济，逐步到权利受让人可以寻求缔约过失请求权的救济，再到依区分原则所可能产生的违约责任请求权的救济，这在一定程度上反映出我国法律制度在有关权利人保护路径方面的发展 ...
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抵押债权获得清偿，否则买受人不得以其债权对抗抵押权人。就本案而言，抵押权能否解除是决定房屋能否过户之关键，因此争议房屋抵押权人具体为几个或为何人，抵押数额是否 综上，章艺行使不安抗辩权符合法律规定，贾权提出解除合同，章艺无异议，合同解除，但章艺不应承担违约责任。章艺在二审中表示对原审法院反诉部分的判定 ...
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使用外，乙方每年向甲方交付支助金40万元人民币，每年在原基础上递增，任何一方违约，守约方可要求违约方承担总投资5%-10%的违约金，并有权要求违约 手续，尚未施工。某学院诉至法院请求解除合同，由被告承担违约责任。[案情分析] 本案争议的焦点是双方所签合同是否有效?这是本案能否得到公正处理的前题。(一) ...
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外，乙方每年向甲方交付支助金40万元人民币，每年在原基础上递增，任何一方违约，守约方可要求违约方承担总投资5％－10％的违约金，并有权要求违约方继续 楼现已封顶，B楼因未办到相关手续，尚未施工。某学院诉至法院请求解除合同，由被告承担违约责任。 二、一审法院审理情况一审法院经审理认为，学院与房地产公司所 ...
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虽无过失但无法防止的外因，致使经济合同无法履行； 五、由于一方违约，使经济合同履行成为不必要。 当事人一方要求变更或解除经济合同时，应及时通知对方。因 不当。此外，仪表厂在一审中明确提出了反诉请求，但一审判决对反诉是否成立，能否与本诉合并审理等均未作出说明。据此，湖北省高级人民法院依据《民事诉讼法》第 ...
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