工资计算方法 -案例分析搜索

赌博网站的代理怎么判刑？代理网赌平台开设赌场罪判几年?

闭合证据链。我们必须掌握虚拟货币变现的风险点以及审查资金流相关证据的思维和方法，审查虚拟货币账户、钱包地址、IP地址等网络痕迹与犯罪嫌疑人（被告人）的部分是他自己来回倒腾的存入，单纯的将被告人名下银行卡资金简单相加，存在重复计算的可能。 4、根据被告人自己的口供来确定抽水获利金额。我们律师要注意 ...

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一起受老板雇佣用快递发毒品的运输毒品案辩护词

运输、包装等环节都没有依附之本。（一） HJS只是按运输毒品的数量计算工资，与销售利润没有关系，其与XY、GJ之间的关系属于雇佣关系从XY 公物证鉴字[2016]1639号）。（1）《重庆市公安局毒品检测中心物证检验报告》鉴定方法不符合法律规定，不应当采信作为定罪量刑的依据《刑诉法解释》第八十 ...

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企业日常经营法律风险提示

规章制度的书面证据。保留员工手册签收记录、规章制度培训签到记录、规章制度考试试卷等方法都是证明您的企业公示规章制度的良好证据。34、请您务必树立先、企业安排劳动者加班加点工作的，应支付加班工资。对由于工作性质、工作岗位的特点需要实行不定时工作制和综合计算工时工作制的劳动者，建议您及时申请劳动行政部门 ...

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住房公积金在离婚案件中的处理方式

制度，是国家在取消了福利实... 阅读提示：住房公积金的本质属性是工资性，属于工资收入的一部分。单位按照规定比例为职工缴存住房公积金，实质是给职工增加了实践中，对于住房公积金的处理，笔者认为可以采用以下方法：对于当事人双方都尚存有住房补贴或者公积金的，计算出双方婚姻关系存续期间各自尚存的资金总额及 ...

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道路交通事故责任纠纷之“农转城”认定

可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，结合劳动能力丧失程度，并按规定方法予以计算。同时，也规定，伤者提供证据证明其住所地或经常居住地城镇居民人均其收入也来源于经常居住地的证据材料，二者缺一不可。一般情况下，如劳动合同、工资流水、工作证明、单位营业执照复印件、法定代表人身份证明等等，足以认定。结合本案 ...

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医院超出执业范围行医司法鉴定不被采纳的泰山区法院案例（泰安医疗律师推荐）

分析认为医方诊疗行为存在：一是未能将患者的病情、可能并发症、注意事项、治疗方法及预后等全面而详细地告知患方，且未与其形成相应的签字告知笔录，元。 4、丧葬费。丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。被告应当赔偿五原告丧葬费46386元÷12个月×6个月×40%=9277 ...

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史上最全的60个合同法律风险点

所形成的股东会、董事会决议可能将被法院撤销。建议您更多地以磋商的方法化解公司内部分歧。 31、结束经营要清算企业投资设立的有限责任公司可能因定时企业安排劳动者加班加点工作的，应支付加班工资。对由于工作性质、工作岗位的特点需要实行不定时工作制和综合计算工时工作制的劳动者，建议您及时申请劳动行政部门 ...

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建筑租赁合同纠纷被定合同诈骗罪无罪辩护节选

224条第三款，即没有实际履行能力，以先履行小额合同或者部分履行合同的方法，诱骗对方当事人继续签订和履行合同的；公诉人把“资金周转困难”，当作是“没有实际。侦查卷宗第四卷主要是一些账册和上海p公司的注册信息以及龙泰支付农民工工资等一些材料，这些都与指控杜某涉嫌诈骗没有关联性。二、2013年6月3 ...

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企业经营法律风险防范全攻略

规章制度的书面证据。保留员工手册签收记录、规章制度培训签到记录、规章制度考试试卷等方法都是证明您的企业公示规章制度的良好证据。34、请您务必树立先、企业安排劳动者加班加点工作的，应支付加班工资。对由于工作性质、工作岗位的特点需要实行不定时工作制和综合计算工时工作制的劳动者，建议您及时申请劳动行政部门 ...

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企业防范经营法律风险的六十项提示

规章制度的书面证据。保留员工手册签收记录、规章制度培训签到记录、规章制度考试试卷等方法都是证明您的企业公示规章制度的良好证据。34、请您务必树立先、企业安排劳动者加班加点工作的，应支付加班工资。对由于工作性质、工作岗位的特点需要实行不定时工作制和综合计算工时工作制的劳动者，建议您及时申请劳动行政部门 ...

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