承包人进行工程建设、发包人支付价款的合同。司法实践中，涉及建设工程合同施工企业劳动保险费用承担引发的纠纷不断出现，由于法律对此没有明确规定，法院在处理此类 、利润、规费和税金组成。其中企业管理费是指建筑安装企业组织施工生产和经营管理所需的费用，包括了劳动保险费、集体福利费、夏季防暑降温、冬季取暖补贴、 ...
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，支持了史先生的仲裁请求。 违反法律程序的除名决定劳动者该怎么办 本案中企业败诉的原因在于： 混淆了开除和除名，两者是用人单位处理违纪职工的两 在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项 ...
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效益显著，与城市建设无重大矛盾的;4.农村集体经济组织兴办的经济实体和文化、福利事业用地，曾经市政府认可，土地利用效益显著，与城市建设无重大矛盾的;5. 行政管理机关核发营业执照，豫星调味品厂经济性质为个体工商户，而非村办集体企业。按照郑州市政府办公厅的有关文件规定，该厂不属于处理后可以补办用地手续的 ...
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产期和哺乳期提供相应的保护，具体办法按国家有关规定执行。第七条 劳动保险及福利待遇(一)甲方按国家劳动保险条例规定，为乙方支付医药费用，病假工资、养老保险费用 工负伤或患职业病、医疗终结经政府有关部门确认为部分丧失劳动能力的，企业应予妥善安置。(五)任何一方解除劳动合同，一般情况下，必须提前一个月通知 ...
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公用事业项目”的范围包括：(1)供水、供电、供气、供热等市政工程项目;(2)科技、教育、文化等项目;(3)体育、旅游等项目;(4)卫生、社会福利等项目;(5)商品住宅，包括经济适用住房;(6)其他公用事业项目。(三)所谓“使用国有资金投资项目”的范围包括：(1)使用各级财政预算资金的项目;(2)使用 ...
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徐某做出的除名处理决定;装饰公司给付拖欠被告徐某的工资 2300元。 [相关法规] 《企业职工奖惩条例》第3章第18条规定，职工无正当理由经常旷工，经批评 报酬或者提供劳动条件的。 第三十三条企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项，签订集体合同。集体合同草案 ...
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徐某做出的除名处理决定;装饰公司给付拖欠被告徐某的工资 2300元。 [相关法规] 《企业职工奖惩条例》第3章第18条规定，职工无正当理由经常旷工，经批评 报酬或者提供劳动条件的。 第三十三条企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项，签订集体合同。集体合同草案 ...
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不具有干部身份，就是一个普普通通的工人。江汉采油厂是股份公司中石化江汉油田分公司的一个下属企业，连法人资格都不具备。按照《公司法》的规定，公司的领导层和管理人员， 工只和派遣单位建立劳动关系，属于派遣单位的员工，其工资、奖金、保险、福利、劳动权益保障等均由派遣单位负责，即使这些钱是由用工单位发放的，也 ...
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徐某做出的除名处理决定;装饰公司给付拖欠被告徐某的工资 2300元。 [相关法规] 《企业职工奖惩条例》第3章第18条规定，职工无正当理由经常旷工，经批评 报酬或者提供劳动条件的。 第三十三条企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项，签订集体合同。集体合同草案 ...
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物质奖励、晋职升级、评定 职称等方面，享有同等权利，在工资、保险福利待遇方面也享受所 在企业录用制干部的待遇；同时纳人干部统计，按干部管理权限进 问题的批复》（以下 简称2000年《批复》），“对于受国家机关、国有公司、企业、事业 单位、人民团体委托，管理、经营国有财产的非国家工作人员，利 用职务上 ...
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