4日，被诉人法定代表人王某召开有三申诉人参加的全体员工会议，王某提出，公司经过三年艰苦经营，在诸位努力下，基本上定向正轨，现在该是考虑大家较好 三申诉人反而要求被诉人承担故意不签订劳动合同的赔偿责任，难以成立。在此基础上，三申诉人在自动离职情况下，要求被诉人支付经济补偿金和额外经济补偿金亦缺乏相应法律 ...
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案情简介： 朱某原是某商场的司机，并与商场签订了为期5年的劳动合同。在商场工作期间，他踏实肯干，赢得了大家的好评。同时朱某又生性正直 商场和出租汽车公司三方就有关的损失赔偿达成了调解协议，由朱某和出租公司共同赔偿有关损失。 案件分析： 本案的核心问题是劳动合同的解除问题，在实践中由于用人单位和劳动者的 ...
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.85元。 申请人通过招聘进入被申请从工作，2010年1月14日正试签订劳动合同，申请人与被申请人口头约定的工资是7000元（有录音证据可以证明 薪酬的20﹪，申请人的福利工资为1400元（7000×20﹪=1400元），但公司每个月都没有足额发放，从工薪单上可以看出，只有福利余额与误餐费的体现，其他 ...
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如下：该案从法律上看属于协议合作关系，系平等主体之间、不属于隶属性质的劳动关系或者雇佣关系，两位公民索赔工资等各项损失没有任何事实和法律依据。该答辩意见当庭 。4、曾女士双倍工资索赔案胜诉。2010年，由于某餐饮公司未与曾女士签订劳动合同，曾女士遂提起劳动仲裁索赔双倍工资数万元。曾女士证据并不很充分， ...
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服务部上班，并找到了人力资源部理论。人力资源部经理告诉洪某：你与公司签订了劳动合同，公司就可以根据经营需要调整你的工作岗位，你应当服从，这是企业的 令所反映的是，有证据证明债权人与债务人存在给付金钱和有价证券为内容的债权债务关系。在当事人双方没有其他债务纠纷的前提下，人民法院根据债权人的申请，向债务人 ...
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某不相识，更不存在劳动合同和劳动关系。2008年10月29日原告与陆某签订《厂房拆除协议书》，由陆某承包一处厂房的拆除工作，协议第五条约定：出现安全 之间不存在劳动关系。 被告郭某辩称，原告作为一个有资质的建设公司承包钢结构厂房拆除工程，又将工程转包给没有相关的资质陆某，陆某招聘其为工长，在施工中被告 ...
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公司名义与客户签订的合作协议，该合作协议载明了双方共同出资组建新的公司开展业务等细节。由此实调公司得知浦先生在挖公司的墙角，才作出解除劳动合同的决定。 地行使保密权。酒后失态，皮包失控本身就是物主没有有效行使保密权的行为。同时，隐私权的行使不得损害国家利益和他人的合法权益，不得损害公共道德。原告为确定 ...
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时，发生纠纷并诉至法院，四原告要求被告提供公司股东会议通过的《股权转让协议》的决议、《终止劳动协议》的决议、《框架协议》的决议及被告的审计报告等供四原告 或股票等对股东姓名或名称所做的记载。在实质条件和形式条件同时具备的情形下，确定公司股东资格自然没有问题，但隐名出资人因其通常只具备实质条件而没有形式 ...
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劳动报酬等标准不得低于集体合同的规定。也就是说，在集体合同生效前签订的劳动合同中劳动条件和劳动报酬等标准如果低于集体合同标准的，按集体合同的标准执行， 保险、失业保险等社会保险的义务；而在雇佣合同中，其稳定性较差，雇主也没有为受雇人缴纳社会保险的义务。 4.国家干预的力度不同 雇佣合同作为一种民事合同 ...
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缴纳500元清洁费外，对市饮食服务公司没有约定其他义务。该协议没有约定合同的起止时间和违约责任及解除条件等内容。该协议一式六份，除双方当事人 过失但无法防止的外因，致使经济合同无法履行的规定，应当允许原告解除1990年签订的《绵阳市火车站台服务供应协议书》，如此更符合市场经济的客观要求，保证各方当事人 ...
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