第十九条第二款规定：“职工或者直系亲属认定是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任”。本案被告提供的证据证实邹X去济南不是公务外出， 中“上下班途中”通常是指从固定居所到工作场所之间的正常路线，因此是否属于“上下班途中”应主要看该路线是否属于保证上下班正常需要所必须的路线。本案中，邹X在 ...
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符合规划条件；工作人员粗心、疏漏。毫无疑问，这些原因造成的办证迟延，开发商应当承担责任。但还有一个方面不可忽视，就是登记机构。 我国的不动产登记机构，事实上是行政 办证案件时，应当着重查明以下事实： （一）建设单位是否具备了办证条件，最主要的是有无竣工验收合格，有无办讫初始登记，这是开发建设行为合法性 ...
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补偿金6675元。 律师评析： 上述案例主要涉及到劳动者与两个单位存在劳动事实，这种双重的劳动关系是否能得到法律的保护？我国目前存在双重用工关系的情况较多 招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，该用人单位应当依法承担连带赔偿责任。”同时，原劳动部《关于合同制工人因双重劳动关系给企业 ...
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未签订劳动合同的原因的认定；二是郑晓梅的工资标准的确定；三是单位解除劳动合同是否合法。（一）关于劳动合同的签订问题双方都认可没有签订劳动合同，但对 合同。对此问题，可以看出，一、二审法院的看法还是有差别的，一审法院强调单位的举证责任不能，二审法院强调单位违反了法律的强行性规定。对此，从法律规定来看， ...
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及控制、税务管理、企业风险控制及管理等企业管理知识及技能。这样。律师给顾问单位提供的服务将不仅限于法律服务的范畴，更拓展于企业全方位的服务及管理领域。只有 ？有没有再分包的现象，财务管理人员支付的每一笔款项是否按进度进行？是否按时进行工程报验？是否有没有及时主张到期债权？等等均是成本环节应充分考虑进行 ...
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在有关部门批准同意之日起10日内，书面通知买受人： 买受人有权在通知到达之日起15日内做出是否退房的书面答复。买受人在通知到达之日起15日内未 ，宗先生立即向开发商提出了质疑。开发商称原设计存在一定的问题，设计单位要求变更设计，我单位并无责任。 律师评析： 按《商品房销售管理办法》第24条规定，经规划 ...
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认为，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任 保留好催告的凭证。以免将来发生争议时，口说无凭。二、本案用人单位是否有义务提供林某某的原始考勤记录？林某某认为，其在职期间需要考勤，公司保存 ...
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采用私设电网等足以危害公共安全的行为来防范盗窃、非法入侵等等。但是否有报告，是否事先准备防卫工具以及准备什么样的防卫工具，均属于另一个问题，不 的损害的，属于正当防卫”，“正当防卫明显超过必要限度造成重大损害的，应当负刑事责任，但是应当减轻或者免除处罚”。这里所谓“不法侵害”，主要就是指不合法地危害 ...
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，他通过朋友介绍，下班后到同行业的另一家网站做网页设计。原单位负责人发现该网站与本单位有竞争关系，几次要求李先生停止兼职，但是李先生还是在偷偷地干 ：用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原单位造成经济损失的，该单位应当依法承担连带赔偿责任。不少地方已出台了关于兼职的新规定，允许并鼓励科技人员在完成 ...
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责任，没有约定的应按照实际损失的原则承担违约责任。业主委员会有权制止物业管理公司的违约行为，并督促其限期改正；逾期不改正的，业主委员会可以终止 服务合同，根据合同法和国务院物业管理条例，参照济南市物业管理办法，确定永大公司是否违约。 合同法的诚实信用原则规定，合同当事人除应当按照合同约定履行自己的义务 ...
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