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工伤保险,劳动仲裁按五级伤残标准裁决该公司支付王某工伤待遇。该公司不服,向法院提起上诉。 一审过程中,单位申请劳动能力鉴定复查鉴定。由于恢复较好,王某的 结果,法院遂裁决公司按伤残六级标准支付王某工伤待遇。王某不服,认为一次性伤残补助金、伤残津贴等应按原来认定的五级支付,并上诉至二审法院。二审法院审理 ...
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认为有必要的,也可以决定参照《中华人民共和国民事诉讼法》有关规定予以收集。《工伤保险条例》第19条规定:“用人单位与劳动者或者劳动者直系亲属对于是否构成 合同,那么很简单可以认定为劳动关系,可以去劳动争议仲裁委立案。但是,对于用人单位没有签订劳动合同的劳动者,要去仲裁委员会申请仲裁,怎么办?如何举证, ...
//www.110.com/ziliao/article-504266.html -了解详情
了相应款项。 【争议焦点】 如何区分劳动关系与承包关系? 【裁判意见】 2010年4月15日,王某向昆山市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求A公司: ,正如证人邓某所言“因2008年新劳动法出台,公司为避免临时工劳资纠纷和工伤纠纷,公司高层主管要求与王某签订承包协议”,难逃“以合法形式掩盖非法目的” ...
//www.110.com/ziliao/article-355894.html -了解详情
本来就有共同偿还欠款的约定,所以李某和刘某思量再三后找到张某的妻子协商如何偿还汽车租赁公司欠款的事。张某妻子当下表示办理丧事早已花光了家里所有的积蓄, 本人可以按工伤享受相关待遇;如果司机负主要以上交通事故责任,则不得被认定工伤,相关损失应由其个人承担。本案张某在交通事故中负主要责任,这说明其在履行 ...
//www.110.com/ziliao/article-30313.html -了解详情
号关于确立劳动关系有关事项的通知,最新的关于没有书面劳动合同的劳动者因工受伤如何认定工伤的部门规章是在2013年有人力资源与社会保障部制定的,即人力资源社会 合同、劳动者要求双倍工资赔偿发生争议的,《劳动争议调解仲裁法》第27条规定申请仲裁的时效为1年。未签劳动合同、用人单位支付双倍工资的赔偿金,不 ...
//www.110.com/ziliao/article-493677.html -了解详情
标准的,原则上应认定无效,属于用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的条款。劳动者按协议领取经济补偿金后,在法定期限内申请仲裁、提起诉讼,要求 的货币。在用人单位违反劳动合同约定的情况下,劳动者同时请求经济补偿金和违约金如何处理的问题,相关法律并没有明确规定。笔者认为,经济补偿金和违约金的产生原因 ...
//www.110.com/ziliao/article-252733.html -了解详情
,但是要让甲方书面确认施工图纸对招标图纸作的修改,并按照设计变更调价程序申请追加合同价款和延长工期。13.甲方要分包承包范围内工程怎么办?【实务咨询】我 ,还应在双方合同中明确约定对外承担责任后可以进行追偿。24. 评估单位未认定承包人的签证单怎么办?【实务咨询】我公司承包了一座污水处理厂工程,工程 ...
//www.110.com/ziliao/article-329810.html -了解详情
指点,在当地的劳动争议仲裁委对校方提出仲裁申请,请求确认其与校方存在事实上的劳动关系,其上班途中被撞伤应认定工伤,校方应为其补发工资、报销医疗费 合同,双方间只存在劳务关系为由抗辩,拒绝满足王木工的要求。 [案情分析] 上述争议如何解决的关键是要判明双方间存在的究竟是劳动关系还是劳务关系。劳动关系、 ...
//www.110.com/ziliao/article-320240.html -了解详情
适用法律若干问题的解释》进行调解或提起诉讼。职工工伤与职业病劳动能力认定,由劳动能力鉴定委员会进行认定。根据劳动能力丧失程度,分为部分丧失劳动能力、 结果之间有无因果关系?患者伤残程度如何?患者可以依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》申请医疗过错鉴定、因果关系鉴定和伤残 ...
//www.110.com/ziliao/article-594824.html -了解详情
自道路交通事故认定书送达之日起三日内,向上一级公安机关交通管理部门提出书面复核申请,复核审查期间,任何一方当事人就该事故向人民法院提起诉讼并经法院受理的, 对上级公安机关交通管理部门的复核不服时,不得就道路交通事故责任认定书的责任认定向人民法院提起诉讼,但在相应交通事故赔偿诉讼中,可依照《交通事故处理 ...
//www.110.com/ziliao/article-288813.html -了解详情
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