年11月18日举行了开张庆典仪式。在这之前，乙公司向省内外60余家企事业单位发了请帖，但真正参加了庆典活动的只有40余家，其中甲公司既未派人参加乙 向当地法院提起诉讼，要求乙公司承担侵权的民事责任。法院依法受案后，在审理中就乙公司的行为是否侵犯甲公司名称权问题有两种不同意见。 评析： 第一种意见认为， ...
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主要有：1、公司是否有权要求李某赔偿培训费用？2、李某赔偿的培训费数额应如何计算？解析： 《劳动合同法》第二十二条规定：用人单位为劳动者提供专项 年，所以应当赔偿公司两年的培训费即20000元。 综上所述，如果李某拒不承担赔偿责任，公司可依法向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，以维护企业的合法权益不受侵害。 ...
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赞成最后一种观点。 首先，环境侵权属于特殊侵权行为，适用无过错责任原则，即不论行为人主观上是否有过错，只要客观上给予他人造成损害，就应承担相应的民事责任。 环境保护法第四十一条第一款规定：造成环境污染危害的，有责任排除危害，并对直接受到损害的单位或者个人赔偿损失。该规定并未区分该污染行为是合法还是违法 ...
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争议纠纷案件中，劳动者与用人单位之间因是否已经支付了劳动报酬而发生争议的，根据举证责任分配规则，应由用人单位承担举证责任。否则用人单位应当承担败诉风险。 案情 张 ，原审判决认为证言不能单独作为认定案件事实的证据，但与万全公司所举的有张建国签字的考勤汇总相结合，能够证明该公司已向张建国支付了结欠的工资 ...
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提出上诉。评析本案原、被告双方争执的焦点有两方面：一是居间合同是否成立生效；二是被告是否有违约行为，即是否承担赔偿责任。首先，本案系居间合同之诉，作为 违规行为，因属另一法律关系，不在此案处理范围。综上所述，法院判决驳回原告的诉讼请求是公正合法的。（作者单位四川省泸州市江阳区人民法院） 【浏览 次】 ...
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赞成最后一种观点。首先，环境侵权属于特殊侵权行为，适用无过错责任原则，即不论行为人主观上是否有过错，只要客观上给予他人造成损害，就应承担相应的民事责任。 而环境保护法第四十一条第一款规定：“造成环境污染危害的，有责任排除危害，并对直接受到损害的单位或者个人赔偿损失。”该规定并未区分该污染行为是合法还是 ...
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之日起至1998年12月1日，长达12年时间其向人民调解委员会或有关单位提出保护民事权利的请求，不存在时效中断，起诉已超过法律规定的诉讼时效。第二种意见 的情况下，要求侵害人停止侵害、妨害，则不必证明对方是否有过错。第二，从责任构成要件看，承担侵权责任构成的前提要件是加害人对所有人财产的损害，而承担 ...
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争议纠纷案件中，劳动者与用人单位之间因是否已经支付了劳动报酬而发生争议的，根据举证责任分配规则，应由用人单位承担举证责任。否则用人单位应当承担败诉风险。案情张 因此，原审判决认为证言不能单独作为认定案件事实的证据，但与万全公司所举的有张建国签字的考勤汇总相结合，能够证明该公司已向张建国支付了结欠的工资 ...
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承担责任特别是目前在校生侵害他人或受到侵害的事件履有发生，是否是所有的情况学校均应承担赔偿责任呢！本律师认为应认识到一点最关键的问题：即学校对 学校生活、学习的无民事行为能力人或者在精神病院治疗的精神病人，受到伤害或者给他人造成损害，单位有过错的，可以责令这些单位适当给予赔偿。”由此可见，学校承担责任 ...
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过程中，针对在电力设施保护区内建房而引发雇工触电死亡，供电公司是否有过错，是否应承担赔偿责任，合议庭讨论时形成了两种不同的意见。一种意见认为， 某发出了“禁止进入高压区”的警告通知。我国《电力法》第五十三条明确规定“任何单位和个人不得在依法划定的电力设施保护区内修建可能危及电力设施安全的建筑物、构筑物 ...
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