，刘某所受损伤程度一级，需二人终生保护性护理，误工期限为自受伤起至鉴定前一日止，营养期限270日，残后后续治疗包括颅骨后需要行颅骨缺损修复术费用 居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的，劳动者申请工伤认定的，应当支持，这已形成定论。但是，对于本案这种情形，即上班途中 ...
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：定残日前一天。3、受害人因残疾不能恢复自理能力的，护理期限最长不超过：20年。4、视为工伤的情形之一是职工在工作时间和工作岗位突发疾病在一定的时间内 鉴定申请的期限是收到该鉴定结论之日起：15日内。6、申请劳动能力复查鉴定的期限是自劳动能力鉴定结论作出之日起：1年后。7、机动车交通事故责任强制保险的 ...
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答：该行为分两种情况进行应对： 第一、如果不能提供具备治疗工伤资格医院的病假条，可以直接通知工伤员工上班。如不按通知要求上班的，按旷工处理。 第二、 ，应参照人身伤害受伤人员误工损失日规定核实其具体的误工时间，如明显超过规定期限的应通知受伤员工，如需要继续请假需到指定医院在公司人员陪同下进行复查， ...
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离职手续，赖某离职前12个月平均月工资为6715.13元。 离职后赖某申请劳动仲裁，要求公司支付因单方面解除劳动关系赔偿金40000元。 案件经过劳动仲裁、一审 1、被无故解雇； 2、未购买社保； 3、未签订劳动合同； 4、工伤赔偿纠纷； 5、单位拖欠工资； 温馨提示： 意识到自己需要维护自己的权利 ...
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离职手续，赖某离职前12个月平均月工资为6715.13元。 离职后赖某申请劳动仲裁，要求公司支付因单方面解除劳动关系赔偿金40000元。 案件经过劳动仲裁、 他主动提出离职。 【法院审理判决结果】 法院认为： 关于双方约定的弹性期限，约定在此期限内双方有权任意解除劳动合同而无需支付经济补偿，该约定与《 ...
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为原告出具了收入证明及收入减少相关材料。后经了解，原告受伤构成工伤，遂要求被告为原告申请工伤，但被告拒绝承认与原告的劳动关系，为此，原告向宁波市北仑区劳动 宁波市中级人民法院立案室。汇款时一律注明原审案号。上诉案件的案件受理费未在上诉期限内预交的，应当在上诉期届满后七日内预交，逾期不交，作自动放弃上诉 ...
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为原告出具了收入证明及收入减少相关材料。后经了解，原告受伤构成工伤，遂要求被告为原告申请工伤，但被告拒绝承认与原告的劳动关系，为此，原告向宁波市北仑区劳动 宁波市中级人民法院立案室。汇款时一律注明原审案号。上诉案件的案件受理费未在上诉期限内预交的，应当在上诉期届满后七日内预交，逾期不交，作自动放弃上诉 ...
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理论上一般认为，社会保险是国家根据宪法所制定的基本政策，具有强制性。国家通过制定《工伤保险条例》、《社会保险费征缴暂行规定》等法律法规以及各种地方性法规，对社会保险的 情况时才得知自己的权利被侵害，4月15日就向仲裁委员会申请仲裁，未过六个月的期限。被告的答辩理由显然不充分。 【法理风险提示及防范】 ...
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基本实现了书面劳动合同的功能，表中明确约定了单某工作部门、工作地点、聘用期限、试用期、工资待遇等并附有泛太公司法定代表人的签字，既明确了双方的劳动关系 过程中，单位向上海市长宁区劳动和社会保障局提交的同样是该份劳动合同，从单位申请工伤认定可推定单位已确认双方之间存在劳动关系，故单位完全没有必要提供一份 ...
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交通事故，经抢救无效死亡。服装公司认为，他们与死者不存在劳动关系，拒绝工伤赔偿。近日，市中级人民法院认定死者与该公司存在劳动关系。2010年9月6 的过程，这种过程实际就是法律意义上的试用期。法律规定，试用期包括在劳动合同期限内，因此即使是试工，亦应认定双方存在劳动关系。 泰兴市人民法院认定服装公司与 ...
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