要避免经理对财务完全支配且无监督的情况发生，同时要对经理支配财务数额进行限制。经理的具体职权公司要根据自身的发展阶段、规模等情况而定，只要有利于 造成巨大损失。二是代理人缺乏代理权限。无论是代理人无权代理还是超越职权代理，都会导致合同处于效力不确定的状态，发生不确定的法律风险。对于上述的风险，防范措施 ...
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的仲裁时效期间的限制。现在，我与公司并未解除劳动关系，因此双倍工资的请求根本就不受一年时间的限制。本案主要涉及未签订劳动合同主张双倍工资的时效该 ，进行干涉，用法律法规的形式，对此进行一些强制性的规定，比如规定，休息日加班要支付200%的加班费，最低工资不能低于960元，待岗期间支付的工资不能低于最低 ...
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普公司总经理，但甲方即招聘者却是飞龙药业。尽管囿于客观原因润普公司未能收购，但双方一直没有解除或撤销这份合同。而且，鉴于飞龙药业在一周后正式聘任高松林为其公司总经理 ，高松林在我提供的收取学生学费名单及金额的一张纸上签名写日期，这张纸现在公司里。可是，安电进却在其于2008年3月26日所做笔录说，两次 ...
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倍的工资。 所以适用该条的前提条件是“没有签订劳动合同”，只要没有签订劳动合同，那么原则上都要适用该条法律，支付双倍工资。根据这条法律所 的. 举个例子,小林2007年进入公司,当时没有签订劳动合同,2008年6月30日签订了书面劳动合同,2009年8年双方解除劳动合同关系,那么小林对于2008年1月 ...
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倍的工资。 所以适用该条的前提条件是“没有签订劳动合同”，只要没有签订劳动合同，那么原则上都要适用该条法律，支付双倍工资。根据这条法律所 的. 举个例子,小林2007年进入公司,当时没有签订劳动合同,2008年6月30日签订了书面劳动合同,2009年8年双方解除劳动合同关系,那么小林对于2008年1月 ...
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收货单位认为收到该宗货物，丙托运部电话联系甲，甲说货物在途中丢失了一半，其余部分货物现在甲处。7日后丙托运部派人来 到甲、乙即运输公司共同住所地— 万元及运 费2000元。 三、一审判决 ： 一审法院支持了原告的请求，其理由是：甲与运输公司虽然解除了挂靠合同，但是，其车辆登记的所有人仍为运输公司，甲的 ...
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法院起诉等方式维权。一般只要是符合法律规定的特许加盟，在加盟期限期满之前都是可以要求解除合同的；如果能够证明加盟总部存在欺诈故意，还可以考虑请求人民法院撤销合同。那 还是别的什么方式？对方说是现金，可现在却给曹先生报销了一堆没用的衣服。承诺的督导下店费用都是他们出，却要曹先生支付来回车票费和食宿等费用 ...
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法院起诉等方式维权。一般只要是符合法律规定的特许加盟，在加盟期限期满之前都是可以要求解除合同的；如果能够证明加盟总部存在欺诈故意，还可以考虑请求人民法院撤销合同。那 还是别的什么方式？对方说是现金，可现在却给曹先生报销了一堆没用的衣服。承诺的督导下店费用都是他们出，却要曹先生支付来回车票费和食宿等费用 ...
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鑫称在原审案件中已经解释了，月供总额不是要还贷的总额，是我方已经支付的月供总额。（3）无论北京N公司是否将收取的54万银行贷款转付林某鑫， ，依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务，不得擅自变更或者解除合同。本案中，林某鑫与赵某聪签订的《协议书》不违反法律、行政法规的 ...
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于是我和业务员再次沟通和她们公司解除合同，让他们退回服务费52900元，可她就是不同意解除，总是一直在拖着。在签订合同时他们业务员叮嘱要我和合规部客服虚报 。我现在生活压力很大心里整天烦躁不安，精神和生活都受到了很大影响，我现在很无助，希望维权专员能帮我追回服务款，让她们早日退回我的服务费52900元 ...
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