孙云龙正常到单位上班，上班过程中多名同事见到孙云龙身体不适，大家劝他回家休息，但他因为第二天要接待外省单位来丽考察组，需要准备工作，到当天下班才回家。 基于何种原因，孙云龙主观上都不存在过错，以此为由认定不属于视同工伤的情形既不合理也没有法律依据。孙云龙系在2017年5月17日工作时间突发疾病，导致在 ...
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出入家属院的车辆和行人开门关门；且其担任的门卫工作，是任何一个单位都必须设置的工作岗位，工作内容都基本相同；且法律规定的工作时间计算方式有三种，即 专门的休息场所，劳动者在值班期间可以休息，因而也应当视为非本职工作。第三，值班劳动者虽可休息，但人身自由仍然受制于工作岗位。即劳动者不能享受正常的假期，其 ...
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的时候自己哭过、反抗过，非常的害怕，在这样的一个情况下，被害人还能“睡的那么死”显然是不符合常理的。根据生活常识可以知道，一个人通常会在心态非常平和的情形下才 里，被告人同样是被铐着在椅子上，而且不允许其低下头，也就是说，同样不允许其休息，即使是被铐在椅子上打个瞌睡都不行。更为恶劣的是，在这总共长达近 ...
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的时间6.1.1用人单位招用劳动者，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。订立劳动合同的时间，可以在劳动者工作前、开始工作之日或者工作后一个月 第 种方式确定乙方的工作时间：a) 标准工时制，即每日工作 小时，每周工作 天，每周至少休息一天。b) 不定时工作制，即经主管部门审批，乙方所在岗位实行不 ...
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的时候自己哭过、反抗过，非常的害怕，在这样的一个情况下，被害人还能“睡的那么死”显然是不符合常理的。根据生活常识可以知道，一个人通常会在心态非常平和的情形下才 里，被告人同样是被铐着在椅子上，而且不允许其低下头，也就是说，同样不允许其休息，即使是被铐在椅子上打个瞌睡都不行。更为恶劣的是，在这总共长达近 ...
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、询问被害人，听取辩护人的意见，认为本案事实清楚，决定不开庭审理。案件审理期间，报请河南省高级人民法院批准延长审理期限一个月。现已审理终结。原审认定，1999年5月8日， 过赵作海，但我可以断定那两个审讯组也有打赵作海和刑讯逼供的情况，只是我没有证据，不过我们接班时，赵作海精神状态都非常不好，都显露出 ...
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）项之规定，劳动者严重违反用人单位规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。且因该原因解除劳动合同，刘洪志不符合《劳动合同法》规定获得经济补偿的条件。3、 《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条第一款关于“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 ...
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，要不我是不接你电话的。蔡：我工资你还压一个月是吗？邱：我什么时候跟你说工资不给你啊？2011年04年12日对方显示：蔡：我的3800 变更、解除和终止劳动合同发生争议；因除名、辞退和辞职、离职发生争议；因工作时间、休息休假、社会保险、社会福利、培训以及劳动保护发生的争议；因劳动报酬、工伤医疗险、经济 ...
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直播的时候看到一名主播在玩传奇游戏。看主播玩游戏的时候说的有声有色的，里面还有一个顶榜的活动，只要充值到榜一，就能获得返利，还能赚不少钱。 尚先生本就 游戏还能赚钱，便立马下载了游戏。到了第二天，尚先生看到每次的榜一都没有超过五千的，觉得金额可以接受就也参与顶榜。大概充值一千块钱的时候，尚先生就成为了 ...
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日我在清洁302房时，A男子问我302房是不是空了，房租多少。我说房租每月380元，A男子说他先租一个月。8月31日16时许，A男子就过来租下302房 ，李**应该知道我在吸毒的。我从厕所出来后，黑鬼离开了，李**叫我在他家里休息。22日7时30分许，李**接了个电话，说：“那个东西没搞起来，没东西给 ...
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