合同,但双方已形成事实劳动关系。按照法律的规定,如果双方没有签订书面劳动合同,用人单位终止或者解除劳动关系时,需要依法向员工支付经济补偿金。 一、没 合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,无需向劳动者支付经济补偿,但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。 三、单位违法解除劳动关系的 ...
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所以和对方公司签订了合同,交了近2w元的加盟费用。 回到家,从签订合同到发货,等了快半个月,才有快递公司打来电话告诉提货。结果发现货品彻底不一样,像被调包 中产生的聊天记录或者是录音,此外,加盟之后接受的服务越来退回的金额越多,最好是还没有开店的,有了这些之后就可以通过正规的途径追回加盟费的损失了。 ...
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事实清楚,证据确实、充分,指控罪名成立,应予支持。关于被告人王宝山提出,其没有欺骗被害人,足额交付了煤炭,以及辩护人提出的本案事实不清、证据不足,指控 评析 合同诈骗罪和民事欺诈行为区别,首先在于主观方面的不同,合同诈骗是以签订合同为名,达到非法占有为目的;民事欺诈主观上虽有欺诈,但不以非法占有为目的 ...
//www.110.com/ziliao/article-856910.html -
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事实清楚,证据确实、充分,指控罪名成立,应予支持。关于被告人王宝山提出,其没有欺骗被害人,足额交付了煤炭,以及辩护人提出的本案事实不清、证据不足,指控不 评析合同诈骗罪和民事欺诈行为区别,首先在于主观方面的不同,合同诈骗是以签订合同为名,达到非法占有为目的;民事欺诈主观上虽有欺诈,但不以非法占有为目的 ...
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在该房屋交易的过程中,于某就一直和中介公司接触,最终也没有直接和张某签订书面的房屋买卖合同。但是,后来因张某拿到于某房款后并未去银行注销抵押,而是 一旦出现波动,问题就接踵而至。比如本案的于某,一个简单的房屋买卖,就因为没有签订书面的买卖合同,让许多问题讲不清楚,结果拖了三年多时间,之间所花费的精力和 ...
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这些材料远高于市场价这以为就结束了吗?其实才是加盟的开始。 在市面上很多压根就没有见过的品牌,他们有着非常浮夸的广告通常会表示3月回本或者价格材料很低, 的宣传之中,虚假宣传也是比较常见,打着知名品牌的旗号,但是在签订合同的时候却发现是另外一家公司的合同,这样的情况也是比较常见的,在诱导之下签了合同, ...
//www.110.com/ziliao/article-944581.html -
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元,住宿补贴是1200元,交通费是实报实销的。 但是试用期期间,公司没有和小雅签订劳动合同,说是转正之后公司会和小雅正式签订合同,而且对方说以小雅的条件,其实 和报销也是一拖再拖,本来应该6月15号发放的工资,到了7月10号还是没有发,询问对方也只是说现在公司暂时周转不灵,再等等,7月底就可以发,可是 ...
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补贴是1200元,交通费是实报实销的。 但是试用期期间,公司没有和小雅签订劳动合同,说是转正之后公司会和小雅正式签订合同,而且对方说以小雅的条件 单位的规章制度侵害劳动者权益用人单位制定规章制度,这是用人单位进行劳动管理的需要,但是有不少用人单位制度定的规章制度程序、内容均违法,并依此来约束劳动者。 ...
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劳动者可以提供如下证据来证明与用人单位存在事实劳动关系。 1、发放工资记录、包括但是不限于 工资单、工资记录、或者银行转账记录等。 2、提供劳动工作留下的 证明,比如收入证明、委托证明等写明双方存在劳动关系的证明。 其次、如果没有签订合同,但是又工作了超过一个月不满一年,可以申请,2两倍工资补偿。 ...
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这些材料远高于市场价这以为就结束了吗?其实才是加盟的开始。在市面上很多压根就没有见过的品牌,他们有着非常浮夸的广告通常会表示3月回本或者价格材料很低,但 的宣传之中,虚假宣传也是比较常见,打着知名品牌的旗号,但是在签订合同的时候却发现是另外一家公司的合同,这样的情况也是比较常见的,在诱导之下签了合同, ...
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