年1月，公司要求谢某每天加班3—4小时，谢某因身怀有孕无法承受长时间加班，便请求公司不安排她加班，公司不同意反而以谢某不服从管理，决定解除 （一）、我国《劳动法》第36条规定：“国家实行劳动者8小时工作、平均每周工作时间不超过44小时的工作制度。”；同时该法41条规定：“用人单位由于生产经营需要，经与 ...
//www.110.com/ziliao/article-60311.html -了解详情
承担民事责任呢？董某之所以能在工作时间、法定的工作场所，利用职务之便，公开从事犯罪活动，可见G县建行的管理及相互监督制度形同虚设，没有起到应有的作用， 。对此最高人民法院于1993年5月8日作出（93）8号文规定：“企业法人的工作人员利用职务之便进行经济犯罪活动，给他人造成经济损失的，除追究有关人员的 ...
//www.110.com/ziliao/article-58612.html -了解详情
到庭或到庭后无故中途退庭时，由法院在查明案件事实的基础上依法作出判决的制度。实践中，对于原告未到庭参加诉讼或不听劝阻中途离庭的，人民法院的习惯 当事人对法律的公正性、合理性产生质疑。同时，被告为抗辩原告的指控参加诉讼，必然在时间、金钱和精力上有所付出，原告为避免败诉故意缺席，法院又以默认方式准予撤诉， ...
//www.110.com/ziliao/article-57853.html -了解详情
支持。 《工伤保险条例》第十四条规定：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；(二)工作 的发生，劳动者与用人单位之间形成工伤保险赔偿关系。国家设置工伤保险制度，目的是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿。根据《 ...
//www.110.com/ziliao/article-51818.html -了解详情
原因。根根劳动部办公厅《关于处理工伤争议有关问题的复函》第六条“对职工在工作时间、工作区域因工作原因造成的伤亡，即使职工本人有一定的责任，都应认定为工伤”的规定 机压平网片时不慎压伤了四个手指（重伤），这种行为已严重违反车间管理制度及机器安全操作规则，纯属蓄意违章行为。李海波在该登记表上按了指模，上诉 ...
//www.110.com/ziliao/article-37900.html -了解详情
原因。根根劳动部办公厅《关于处理工伤争议有关问题的复函》第六条“对职工在工作时间、工作区域因工作原因造成的伤亡，即使职工本人有一定的责任，都应认定为工伤”的规定 机压平网片时不慎压伤了四个手指（重伤），这种行为已严重违反车间管理制度及机器安全操作规则，纯属蓄意违章行为。李海波在该登记表上按了指模，上诉 ...
//www.110.com/ziliao/article-37069.html -了解详情
原因。根根劳动部办公厅《关于处理工伤争议有关问题的复函》第六条“对职工在工作时间、工作区域因工作原因造成的伤亡，即使职工本人有一定的责任，都应认定为工伤”的规定 机压平网片时不慎压伤了四个手指（重伤），这种行为已严重违反车间管理制度及机器安全操作规则，纯属蓄意违章行为。李海波在该登记表上按了指模，上诉 ...
//www.110.com/ziliao/article-35767.html -了解详情
：用人单位规章制度是在本企业内部实施的、关于组织劳动过程和进行劳动管理的制度。用人单位以劳动者严重违反单位的规章制度为由解除劳动合同，劳动者提起相关诉讼的， 。结合《劳动合同法》第四条，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额 ...
//www.110.com/ziliao/article-898480.html -了解详情
解除或者终止劳动合同时，当年度未安排职工休满应休年休假天数的，应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬，但折算后不足1整天的 原告带薪休假，反诉被告无需支付未休年休假的工资待遇。按照《大中华考勤管理制度》第6.2条年休假每工作满1年在原基础上再增加1天，如工作满1年。 ...
//www.110.com/ziliao/article-877049.html -了解详情
他，这份工作是做什么的，但老乡向其吹捧，这份工作工作时间短且轻松，底薪 3000 元加无上限的提成，收入十分可观，被诱惑的范康康未曾多想，就跟着 信被盗，马上通知亲友、同事，防止冒你之名行骗。 2 财务人员应当严格按照财务制度和工作流程处理财务事宜，不能因任何特殊原因违规操作。 3 不要在QQ、微信上 ...
//www.110.com/ziliao/article-872744.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务