。2000年11月，陈某承包了两幢三间三层民用住宅楼的建筑施工任务。之后又将其中的钢筋工业务分包给杨某之夫叶某（杨、叶均无钢筋工资质），双方 雇主，笔者同意第二种意见。其一，根据《建筑法》“承包方必须具备法人资格和资质证书，否则签订合同为无效”的规定，陈某未取得资质证书，又未领营业执照，其与王某补签的 ...
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。2000年11月，陈某承包了两幢三间三层民用住宅楼的建筑施工任务。之后又将其中的钢筋工业务分包给杨某之夫叶某（杨、叶均无钢筋工资质），双方 雇主，笔者同意第二种意见。其一，根据《建筑法》“承包方必须具备法人资格和资质证书，否则签订合同为无效”的规定，陈某未取得资质证书，又未领营业执照，其与王某补签的 ...
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宗地转让给了原告,2013年9月2日,原告取得 《房地产权证》,发现涉案建筑容积率0.344错误登记为0.18,故提起本案诉讼,请求:1、判令被告对 本案中,原告混淆施工总包与分包的关系,模糊承包合同中有关安全生产责任的约定,试图否认其责任主体资格,法院最终确认原告系涉案工程项目的独立承包方和施工单位 ...
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宗地转让给了原告,2013年9月2日,原告取得 《房地产权证》,发现涉案建筑容积率0.344错误登记为0.18,故提起本案诉讼,请求:1、判令被告对 本案中,原告混淆施工总包与分包的关系,模糊承包合同中有关安全生产责任的约定,试图否认其责任主体资格,法院最终确认原告系涉案工程项目的独立承包方和施工单位 ...
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「在整个建筑施工行业中，违法分包和非法转包的情况非常普遍，包工头招用的农民工在作业时发生人身伤亡事故大量存在。在司法实践中，对建设工程层层转包、分包，作为 月10日，一龙建设公司与某小学签订施工合同，由其承包小学综合楼室内装修工程。一龙建设将内墙油漆以包清工方式分包给王某某，王某某雇佣杨某某进行作业。 ...
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于2005年就确立劳动关系有关事项下发的通知中明确：用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立：(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的 、指挥与被指挥的隶属关系。具体到本案，原告承包细河水毁修复和治理工程，将混凝土人工费分包给案外人韩某施工，任某受雇于案外人韩某，并在 ...
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现今的建筑行业，绝大都是转包给私人老板或让私人老板挂靠投标，建筑企业坐收管理费。经过层层分包、转包，到最后，究竟是谁欠了农民工工资往往变得十分复杂 讨薪、霸占公共场所拉横额讨薪等等极端行为。2、各种大小包工头。不与农民工签合同对大小包工头来说更为有利他们赖账或拖欠付款时间，他们当然不会主动要求签订。3 ...
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赔偿责任。 首先，甲公司承包乙公司的工程，甲公司将工程违法分包给了高某，虽然甲公司是与高某的儿子签订的合同，但其子从来没有参与过工程的 应当按照聊城市城镇居民人均可支配收入的标准计算赔偿数额。 三、对原告的误工费应当按照建筑行业的标准计算具体的赔偿数额。 原告从事电焊工作，具有焊工证，焊工属于建筑业的 ...
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》第二十八条第三款关于承担村镇其他建筑施工的技术工匠，必须经县级建设行政主管部门技术考核认可，并对施工的工程质量和安全承担责任的规定，其在发包 雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任的规定 ...
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决定解决方案或资金安排，公司设立董事会，由张总担任董事长，星星公司供热负责人、建筑公司负责人、财务负责人等组成董事会，征求意见后最终由张总行使决定权。另重大事项 征求其意见。11、建筑业目前最主要的是要聘请一个总工程师，与之定合同，将所涉工程的全部工作交由其负责，应用高薪鼓励其进行管理，尤其在选择合适 ...
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