金额上未达成一致，协商解除未成，都昌公司总经理袁某明确表示让李某走法律程序，且都昌公司当庭确认未通知李某回公司上班。都昌公司在终解 的经济补偿。《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十七条规定，经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算。李某离职前月应发工资为13609.65元，现其主张按照13609. ...
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欺凌劳动者的现象时有发生，为了更好保护劳动者的合法权益，《劳动合同法》以强制性法律规范规定了用人单位的各项义务，如各类保险金的缴纳、最低工资、最高工时 般的民事关系，所以如果是劳动关系，劳动者在工作中受伤，如果构成工伤就按照工伤程序以及工伤保险待遇要求赔偿。 ⒉如果是劳务关系，提供劳务的一方在提供劳务 ...
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发〔2016〕32号 最高人民法院 最高人民检察院 公安部 关于办理电信网络诈骗等刑事案件适用法律若干问题的意见 为依法惩治电信网络诈骗等犯罪活动，保护公民、法人和其他 组织，应依法认定为诈骗犯罪集团。对组织、领导犯罪集团的首要分子，按照集团所犯的全部罪行处罚。对犯罪集团中组织、指挥、策划者和骨干分子 ...
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后果。是否属于劳动关系一般从以下三方面来分析：(一)、用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格。(二)、用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者， 民事关系，所以如果是劳动关系，劳动者在工作中受伤，如果构成工伤就按照工伤程序以及工伤保险待遇要求赔偿。⒉如果是劳务关系，提供劳务的一方在提供劳务 ...
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：上海市浦东新区 案例简介：上海市浦东新区的委托人汪先生1995年建设的厂房，被政府按照违法建筑处罚并强制拆除。律师经过研究，以区政府、镇政府为被告提起强拆之 被诉行为明显违法，确认了县政府强占土地违法。推荐理由：县政府在没有履行任何法律程序，且没有支付任何补偿的情况下，实施的强占鱼塘及承包地的行为， ...
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，因护士引发的医疗纠纷并非罕见，对于护理工作，一定要要强化规章制度管理，强化法律约束，要求护士、助产士格遵守护理操作规程，严格执行三查八对及交接班制度 护理技术规范和疾病护理常规，并根据患者的护理级别和医师制订的诊疗计划，按照护理程序开展护理工作。王某某在ICU接受治疗，人民医院为其提供特级护理服务， ...
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和评估报告中的土地用途不同，如果可能导致土地使用权出让金低于订立合同时当地政府按照国家规定确定的最低价的，属于影响国有土地使用权出让合同价格条款效力的因素，但 撤销，对南太公司的该项诉讼请求应予驳回。根据有关法律规定精神，解除权在实体方面属于形成权，在程序方面则表现为形成之诉，在没有当事人依法提出该 ...
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损失费2000元，死亡赔偿金、丧葬费、被抚养人生活费、交通费共计424065.36元（按照城镇标准赔偿的），后保险公司不服提起上诉，二审法院维持原判。关于工伤 询问对方是否同意调解。后双方因为赔偿数额差距过大，没有调解成功正式启动法律程序。本人先依法申请工伤认定，但因没有直接证据证明双方存在劳动关系， ...
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终字第01160号裁判日期：2015-02-09案件类型：民事案件文书性质：判决书审理程序：民事一审当事人信息上诉人（原审被告）马x，女，1982年8月 向劳动者支付劳动报酬、缴纳社会保险，如用人单位未如期履行上述义务，劳动者可按照法律规定向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，但二外中心未及时支付报酬、 ...
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终字第01158号裁判日期：2015-02-09案件类型：民事案件文书性质：判决书审理程序：民事一审当事人信息上诉人（原审被告）贾X琨，女，1976年3月 向劳动者支付劳动报酬、缴纳社会保险，如用人单位未如期履行上述义务，劳动者可按照法律规定向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，但二外中心未及时支付报酬、 ...
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