傅某说家中经济条件有限，因此希望媒体相助，寻求解决办法。为此，记者就此项争议咨询了浙江某律师事务所主任陈某、市法律援助中心律师周军、柯城区职工法律 时间的，由劳动行政部门给予警告，责令改正，并可以处以罚款。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度;第41条规定 ...
//www.110.com/ziliao/article-325463.html -了解详情
户籍人员，可参照上海市外来从业人员综合保险办法办理保险；或者参照《上海市居住证》制度暂行规定办理相关手续；如外派员工属于法定劳务人员，则甲方可依法免于承担 外派员工或者法定继承人；如因外派员工的合法权益受到侵犯而发生劳动争议或法律诉讼，经劳动争议仲裁委员会、人民法院等机构调解、或裁决、或判决应给予外派 ...
//www.110.com/ziliao/article-303476.html -了解详情
以下简称X公司） 被上诉人（原审被告）：王某 王某于2003年应聘进入X公司工作。根据招聘要求，王某入职时向公司提交了其毕业于Y大学材料工程系的 。劳动者的如实说明义务与民法上的诚实信用原则和合同法上的欺诈制度紧密相连，是相关制度在劳动合同领域的延伸和体现。 我国1995年《劳动法》并未明确规定劳动者 ...
//www.110.com/ziliao/article-302928.html -了解详情
后，能给一些制度不完善的企业以借鉴。 日前，王刚（化名）因单位提前与其解除劳动合同，要求单位支付其经济补偿金无果，遂将单位告到劳动争议仲裁委。 要知 王刚给单位造成重大经济损失，王岗在任办事处外事主任职务时，经常就装修方面的工作与商场有财务往来。2001年8月和11月，王刚分别从办事处借出2000元和 ...
//www.110.com/ziliao/article-280907.html -了解详情
能力鉴定、工伤认定的管理工作，下设办公室，佛山市劳动能力鉴定委员会办公室负责劳动能力鉴定工作，实行办公会议定期审批的工作制度。2001年 10月，被告到佛山市劳动局 认定，进而依该工伤认定结论作出裁判，其裁判结果并未超出双方当事人间的劳动争议范围及所提出的诉请。因此，原审在诉讼程序方面并无不妥。上诉 ...
//www.110.com/ziliao/article-190177.html -了解详情
二）》第七条第一项规定，劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷不属于劳动争议。因此，被申诉人不予答辩。二、被诉人与申诉人离职时已拟定支付一次性工伤 制度为证。本代理律师认为，此制度没有经过公示没有送达，属于自造证据，不能采用。而应该依据西安市国家机关一般工作人员标准作为参考，最终，仲裁委依法 ...
//www.110.com/ziliao/article-156417.html -了解详情
月1日至2001年12月31日。2001年10月，被告被调整从事治安保卫工作，同年11月，被告值夜班时，锯业公司综合楼办公室被盗。同月23日， 我国市场经济结构的调整加快和国家机关、企业单位的体制、劳动用工制度改革以及劳动者法律意识的增强，由此引发的劳动争议纠纷案件，呈日趋上升之势。由于此类案件时间性 ...
//www.110.com/ziliao/article-145856.html -了解详情
程序的认定，但我方要求法院查明上诉人是否非法解除与陈红红等46人的劳动争议，而是要求以此调查结果，作为确认上诉人违约，侵害了职工合法权益行为的依据 或者失去职业岗位等客观情况导致经济困难而从国家和社会获得补偿和物质帮助的保障制度。职工的社会保险是强制性保险。劳动法第73条规定：劳动者因退休、患病、负伤 ...
//www.110.com/ziliao/article-143962.html -了解详情
必须固定员工知道企业录用条件的证据，包括客观资质、工作能力、职业道德等等，如果把岗位职责作为录用条件，务必完善考核制度，制定可以评判的标准。同时，公司需遵循 合同。 对于疫情期间的劳动争议，公司与员工之间应多些包容与理解，提倡公司在疫情防控期间依法依规采用灵活工作方式。若继续履行劳动合同，对其中一方显 ...
//www.110.com/ziliao/article-962479.html -了解详情
签订书面劳动合同。根据北京XXX公司《会籍部工作流程及管理制度》（以下简称《会籍部管理制度》）第一大部分：会籍部销售人员管理规定及纪律要求，第5条 纠纷案件中，因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的，由用人单位负举证责任。北京XX公司虽主张 ...
//www.110.com/ziliao/article-903597.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务