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情形。同时,合同法还特别规定了仅仅适用于不同合同类型特别法定解除条件,如对租赁合同中出租人行使解除条件作出了专门规定,即合同法第219条、224条 解除合同。 本案承租人擅自在租赁房屋顶层上加盖一层建筑物,客观上扩大了租赁房屋使用面积,该扩建行为未经出租人王某同意,且在王某要求其停建和限期拆除 ...
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。三年后,甲方因需进行房地产开发提前通知乙方,要求腾空、返还租赁场地。双方对合同中约定甲要在该租赁场所进行房地产开发或转让给第三人而要收回为止。甲方 理解,应侧重于对限是否明确作出判断。只要限条件约定明确,就不属于租赁期限约定不明。 二是双方已合意对租赁合同解除作出限制,以保证租赁物利用持续性。 ...
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。三年后,甲方因需进行房地产开发提前通知乙方,要求腾空、返还租赁场地。双方对合同中约定甲要在该租赁场所进行房地产开发或转让给第三人而要收回为止。甲方 理解,应侧重于对限是否明确作出判断。只要限条件约定明确,就不属于租赁期限约定不明。 二是双方已合意对租赁合同解除作出限制,以保证租赁物利用持续性。 ...
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以案说法 《合同法》第93条第2款当事人可以约定解除合同条件解除合同条件成立时,解除权人可以解除合同。本案中,双方约定若银行贷款审批未通过,买方 全部房款,并未约定由中介转交,卖方不论是出于何种原因,都不应该做出与合同约定不符行为。庭审中,卖方认为自己很冤屈:急于归还房款,让中介转交,怎么 ...
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廖锐斌长期致力于中山市预售商品房退房纠纷解决,现以一个实例剖析怠于行使合同解除潜在法律风险。 【案例背景】中山业主刘先生与中山市某房地产开发有限公司签订了《 《补充协议一》中约定了“若买受人(业主)依照本合同第九条选择解除合同,应该在合同解除条件达到后15日内书面通知出卖人(开发商),逾期则视为 ...
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义务。第九十三条当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同条件解除合同条件成就时,解除权人可以解除合同。第九十四条有下列情形之一 能实现合同目的;(二)在履行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己行为表明不履行主要债务;(三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内 ...
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劳动法》第二十五条规定:劳动者在试用期间被证明不符合录用条件,用人单位可以解除劳动合同。 《上海市劳动合同条例》第八条规定:"劳动者在订立劳动合同 责任原则分担,即:用人单位未按规定出具有效证明或未及时办理退工手续,应当赔偿劳动者失业保险金损失或者其他实际损失;如是因劳动者原因造成用人单位未能及时 ...
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劳动法》第二十五条规定:劳动者在试用期间被证明不符合录用条件,用人单位可以解除劳动合同。 《上海市劳动合同条例》第八条规定:"劳动者在订立劳动合同 责任原则分担,即:用人单位未按规定出具有效证明或未及时办理退工手续,应当赔偿劳动者失业保险金损失或者其他实际损失;如是因劳动者原因造成用人单位未能及时 ...
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劳动法》第二十五条规定:劳动者在试用期间被证明不符合录用条件,用人单位可以解除劳动合同。 《上海市劳动合同条例》第八条规定:"劳动者在订立劳动合同 责任原则分担,即:用人单位未按规定出具有效证明或未及时办理退工手续,应当赔偿劳动者失业保险金损失或者其他实际损失;如是因劳动者原因造成用人单位未能及时 ...
//www.110.com/ziliao/article-543268.html -了解详情
。三年后,甲方因需进行房地产开发提前通知乙方,要求腾空、返还租赁场地。双方对合同中约定“甲要在该租赁场所进行房地产开发或转让给第三人而要收回为止。 理解,应侧重于对“限”是否明确作出判断。只要“限”条件约定明确,就不属于租赁期限约定不明。二是双方已合意对租赁合同解除作出限制,以保证租赁物利用持续性 ...
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