年前后工龄是否分段计算案情回放李某2002年1月进入某公司上班，双方最后一份劳动合同是2009年6月到期，2008年12月3日单位通知其不用再来上班。 如果因违反《劳动合同法》规定的新法定情形而让用人单位对《劳动合同法》实施前后的工作年限而支付双倍经济补偿金，则显失公平与合理。综上，律师认为：劳动合同 ...
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冶厂职工大部分转入被告公司工作。2000年6月16日，大余县某选冶厂与原告解除劳动关系，并对原告进行了经济补偿（即买断工龄）。原告继续在被告公司上班 和《劳动合同法》中提及的劳动合同续订，其涵义是必须在劳动合同到期前完成，于合同到期时生效。如果劳动合同已经到期终止，原合同劳动者与用人单位再协商订立合同 ...
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华通润公司收到《回购应收账款通知书》后五个工作日内，必须以现金的方式向原告回购商务合同买方未付的应收账款。回购金额为：原告基本收购款+基本收购款逾期 的所有管理及追索费用。因此，华通润公司应依照合同约定在收购款3784万元及逾期利息的范围内对宝硕股份公司的上述到期债务承担回购责任。沧化股份公司、宝硕 ...
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.72元,合计70711.86元。 被告艾克公司辩称，原告2002年因公受伤经鉴定为工伤七级，2005年6月30日因合同到期双方终止劳动关系，现被告应按 号《企业职工工伤保险试行办法》规定发给一次性伤残就业补助金，按照伤残程度为当地一年职工月平均工资24个月的标准发给，七级伤残24个月，2004年度 ...
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案情：2003年2月8日，某国有公司工作人员李某利用职务之便，将自己保管的本公司购买的国库券5万元给自己的好友作质押向银行借款，所借款用于好友做服装生意开支。借款到期后，借款人即李某的好友无力偿还。分歧意见：在本案审理中，存在两种分歧意见。第一种意见认为，李某的行为不能 ...
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员工对产品研制过程和结果予以保密，不管如何原因离开公司的，则在一年之内不得前往与公司有竞争业务的单位工作，否则将赔偿公司的经济损失；作为补偿，公司将按 找一个更合适的技术人员担任技术部门主管，于是，公司通知金先生：劳动合同到期后不再续订。金先生接到公司的通知后，要求公司考虑以往情况给予留任，但公司表示 ...
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办理了子女婚嫁险，其与保险公司约定：保险期限从1990年1月8日至2004年1月30日，每月应交投保费为30元，合同到期领取的保险金额为10635.01 合同确定的保险金额的义务。投保人丁某与保险公司签订合同后，按约履行了投保义务，保险期限届满，保险公司以工作中失误为由行使不当得利请求权，欲将经营风险 ...
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.72元,合计70711.86元。 被告艾克公司辩称，原告2002年因公受伤经鉴定为工伤七级，2005年6月30日因合同到期双方终止劳动关系，现被告应按 号《企业职工工伤保险试行办法》规定发给一次性伤残就业补助金，按照伤残程度为当地一年职工月平均工资24个月的标准发给，七级伤残24个月，2004年度 ...
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办理了子女婚嫁险，其与保险公司约定：保险期限从1990年1月8日至2004年1月30日，每月应交投保费为30元，合同到期领取的保险金额为10635.01 合同确定的保险金额的义务。投保人丁某与保险公司签订合同后，按约履行了投保义务，保险期限届满，保险公司以工作中失误为由行使不当得利请求权，欲将经营风险 ...
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的债权均属到期债权。据此被告应当依法履行其向原告的付款义务。被告认为，1999年3月10日及同年7月5日其工作人员朱建忠、杨文龙无权代表公司签字确认，且公司已批注待地块开发时一并结算，故第三人与其之间的债权并未到期。由于被告与第三人之间已在合同中约定了“余款正式验收合格后一次结付”，因此 ...
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