康复中心假肢矫形部于2007年9月14日出具的处方一份，内容为：根据患者本人伤情、体型配置：小腿假肢，以下价格仅供参考，使用寿命5年左右。国产普及型价格 、杜文云的房子居住，并从事美容美发职业。另原告主张其误工费按从事美容服务行业平均工资计算，但未提供相关证照等证据；原告主张住院期间及出院后由其妻赵汉 ...
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，该赢的依法极力争取，该输的依法尽量少赔，基于这样的认识，并基于本人多年来对医疗纠纷案件的研读和兴趣，我乐意在医疗纠纷案件中吸取经验，为委托 发展水平不高，居民年均收入和发达地区相比差距悬殊，该县上年度职工月平均工资只有元，居民平均年消费支出仅为元。承担救死扶伤义务的基层人民医院，承担民事责任的经济 ...
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。 （二）误工费：患者有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算，对收入高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资３倍以上的，按照３倍计算；无固定 住宿补助标准计算，凭据支付。 （十一）精神损害抚慰金：按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算。造成患者死亡的，赔偿年限最长不超过６年；造成患者残疾的， ...
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。 [2]辅助器具的更换周期和赔偿期限，参照配制机构的意见确定。 9-[丧葬费] 丧葬费，按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。 10-[被扶养人生活费] [1]被扶养人生活费，根据扶养人丧失劳动能力程度，按照受 ...
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《工伤保险条例》第三十七条的规定：职工因工致残被鉴定为八级伤残的，支付其本人工资11个月的伤残补助金；该条例第六十四条规定，本条例所称本人工资，如果低于统筹地区职工平均工资的60%，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。故本案的伤残赔偿金计算如下：4282元／月×60%×11 ...
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根据《工伤保险条例》第三十七条的规定：职工因工致残被鉴定为八级伤残的，支付其本人工资11个月的伤残补助金；该条例第六十四条规定，本条例所称本人工资，如果低于统筹地区职工平均工资的60%，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。故本案的伤残赔偿金计算如下：4282元／月60%11 ...
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的，按以下规定执行：（二）、工伤职工被鉴定为7-10级的，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同，由用人单位分别以其解除或终止劳动关系时的本市上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金的具体标准为：7级16个月 ...
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共有14次旷工记录，没有考勤记录，在公司OA平台上也没有任何解释与说明。根据其本人签署的公司规章制度确认书，应予以辞退。二、原告与被告签订了劳动合同，但未 违反了法律的相关规定，应向原告支付赔偿金，原告在劳动合同解除前十二个月的平均工资为5，944.25元，其在被告处工作时间从2008年4月1日起至 ...
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的，可以共同向人民调解委员会所在地的基层人民法院申请司法确认。 第五条 劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作，原用人单位未支付经济补偿， 履行了竞业限制义务，要求用人单位按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月平均工资的30%按月支付经济补偿的，人民法院应予支持。 前款规定的月平均 ...
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?劳动者的权益该如何保障? 律师意见： 1、单位能否单方解除劳动合同可具体参见本人整理的《用人单位单方解除劳动合同的情形》。 2、经济补偿金中可否扣 一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用)，其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分【以上海2014年为例，5380 ...
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