、修改协议、合同、章程、保密协议、竞业禁止协议等法律文件；7、应邀代表公司出席各类谈判；8、协调公司与政府相关部门关系；9、出具律师函、法律意见书 完善，如：劳动合同书、集体合同书、劳务协议书、保密协议书、竞业避止协议书、员工培训协议书、技术开发合同等等。6、法律培训授课。7、抵押金、保证金和扣押证件 ...
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条第3款的规定，自残或者自杀的不得认定为工伤或视同工徐汇某公司：员工违反竞业限制协议赔偿5万元【案例回放】 10月上旬，徐汇区法院对一起竞业限制 违约金5万元？【法律解读】 此案中的竞业限制协议书是原被告双方自愿签订，双方均应遵守。老东家公司在去年11月通过邮政汇款方式向胡先生支付相关补偿金，并无不当 ...
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，再结合乔某对签订协议的时间前后陈述不一致，其所陈述的88100元的构成没有相应的证据予以支撑，远远高于法律规定的金额，亦与该公司之前在《解除劳动合同 合同并解除双方的劳动关系，于双方都提交并认可的《解除劳动合同通知书》和《员工离职申请书》系矛盾的，两份证据表明原告不再设综合管理部经理职位，解除与原告 ...
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于2006年6月20日准时上班，但该公司与原公司有竞争关系。与此同时，原公司通知马某不能到新公司上班，否则，将按照原定协议追究马某的法律责任。马某不服 在约定时用的字眼不同都可能导致义务的不同。用人单位从保护自身商业秘密的立场出发，可以与员工就其离职后的一段时间内的任职情况作出约定，不允许员工在离职后 ...
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在《履约保证担保书》上签字：在每月补贴5万日元的前提下，完全履行B公司与日方所签协议规定的中方义务。 2002年3月14日，屈某如约赴日本国潮来市 就业者双方直接签订劳动合同，这也是国际上境外就业管理的通行作法。本案中，在各方签订协议当时，此规定还未出台。因此，屈某的“境外就业”还不够规范。实际上，屈 ...
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在《履约保证担保书》上签字：在每月补贴5万日元的前提下，完全履行B公司与日方所签协议规定的中方义务。 2002年3月14日，屈某如约赴日本国潮来市 就业者双方直接签订劳动合同，这也是国际上境外就业管理的通行作法。本案中，在各方签订协议当时，此规定还未出台。因此，屈某的“境外就业”还不够规范。实际上，屈 ...
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3月7日至2014年3月13日期间，杨某仅旷工3天，不符合《员工劳动纪律暂行规定》无故连续旷工5天可以解除劳动合同的规定，某某矿业公司以 。 基本案情：2012年7月5日，重庆某某建设有限公司(以下简称某某建设公司)与开县中医院签订《建设工程施工合同》，约定开县中医院将开县中医院住院医技楼工程交由某某 ...
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年5月初，袁某通过58同城平台联系到某某公司员工胡某，协商租房事宜。2017年5月13日，胡某代替某某公司与袁某签订了案涉房屋的《房屋租赁协议书》，合同主要 ：某某公司是中介，不是案涉房屋的所有人，某某公司是受陈某的委托与袁某签订了房屋租赁协议。某某公司与陈某之间是委托代理关系，房屋租赁合同的主体不是 ...
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强的愿望，这些企业为了挽留优秀的技术人才和管理人才，希望通过股权激励使这些员工成为企业的真正所有者，共享收益，共同参与企业的经营管理，从而充分挖掘和发挥 方。 如果甲方不同意采取登记为股东的方式，则应当在签订协议时将相关内容仔细具体明确写入；应当把握公司的运营尤其是财务，包括成本控制和业务运作；应当由 ...
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基本案情 1、原告诉称 金伟诉称：2013年1月31日，原、被告签订《购房协议》，约定：原、被告共同购买涉诉房屋，房产价款共计5848000元，其中， 系审理原告据《购房协议》要求分割涉案二套房屋的共有物分割纠纷，原告所称的公司利用关联公司及公司员工个人名下账户进行转账等事实，因与本案并非同一法律关系 ...
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