聘用合同,对培训费用的补偿在聘用合同约定的,按照合同的约定补偿。《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》(川办发[2002]40号)第四十二条规定 单位人事争议案件的实体处理应当适用人事方面的法律规定,但涉及事业单位工作人员劳动权利的内容在人事法律中没有规定的,适用《中华人民共和国劳动法》的有关规定 ...
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工作人员死亡一次性抚恤金的发放主要规定在《人力资源和社会保障部、民政部、财政部关于事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金发放办法的通知》中。其中第1条第4 但这种关系又存在质的区别,人事关系中更多体现的是行政管理关系,而劳动关系中管理与被管理的关系更多体现出人身隶属性。③是关系的稳定性方面,人事 ...
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、管理、经手公款的权利及方便条件。所谓主管,是指 国家工作人员不具体负责经手、管理公款,但对公款享有收益或者 处分的职权,也就是享有审查、批准、调拨 检察院、公 安部联合颁布的《关于经济犯罪案件追诉标准的规定》,国有公司、 企业、事业单位的工作人员,滥用职权,涉嫌下列情形之一的,应予追诉:(1)造成 ...
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日)(303) 中外合资中外合作职业介绍机构设立管理暂行规定(2001年10月9日)(306) 境外就业中介管理规定(2002年5月14日)(309) 台湾 1月3日)(415) 机关事业单位工作人员带薪年休假实施办法(2008年2月15日)(416) 财政部关于职工探亲路费的规定(1981年4月8日 ...
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总 则 第一条 为保证出差人员工作与生活的需要,规范差旅费管理,按照勤俭节约、从紧必需的原则,根据财政部《关于中央国家机关和事业单位差旅费管理办法的通知》,制定 章 调动、搬迁的差旅费 第十七条 工作人员调动工作,在途期间的交通费、住宿费、伙食补助费,按差旅费规定,由调入单位报销。其行李、家具等托运费 ...
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机构编制工作进行业务指导和监督。 第六条依照国家规定的程序设置的机构和核定的编制,是录用、聘用、调配工作人员、配备领导成员和核拨经费的依据。 县级以上各级 给予处分。 第六章 附则 第二十八条本条例所称编制,是指机构编制管理机关核定的行政机构和事业单位的人员数额和领导职数。 第二十九条地方的事业单位 ...
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,且渝中区建行系工商行政管理部门登记注册的全民所有制企业,并非行政事业单位,故不能支持原告提出的应适用《重庆机关事业单位工作人员因工伤亡认定暂行办法 ,不论是重庆市人事局渝人发[ 1997]75号((重庆机关事业单位工作人员因工伤亡认定暂行办法》的规定,还是国务院法制办公室2005年8月17日对《关于 ...
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单位辞退有经济补偿 山东工人报 董某与某事业单位解除劳动关系后,要求单位按工作年限支付5个月工资的经济补偿。因单位始终未与其签订劳动合同,故法院只 按规定应实行劳动合同制度的工勤人员(在编制的合同制职工)适用劳动法外,其他劳动者只有与国家机关、事业单位、社会团体建立劳动合同关系才适用劳动法。本案管理办 ...
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被告提出工伤认定申请。被告认定申请人张某发生事故时53岁,身份为教师,属于事业单位工作人员,与第三人华茂公司建立的不是劳动关系,遂于2005年9 〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第4条规定,公务员和比照实行公务员制度的事业单位和社会团体的工作人员不适用劳动法。 3、中央组织部、中央宣传部、中央 ...
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法律有关问题的解释》第1条明确规定:刑法第30条规定的公司、企业、事业单位,既包括国有、集体所有的公司、企业、事业单位,也包括依法设立的合资经营、合作 责任人员也不另定贪污罪或者职务侵占罪。若单位违法所得已归单位所有,如进入单位帐户后,该单位工作人员在经手、管理过程中利用窃取、骗取等手段非法占有的, ...
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