的合同中被告签字的真实性进行鉴定，应承担举证不能的法律后果，对原告提交的房屋租赁合同，不予采信，原、被告之间是否应予解除的合同应为被告提交的房屋 且与合同实际履行情况不符，原告虽主张第二年租金是应被告经商急需资金要求提前缴纳，以后每年如期缴纳，但未提供证据予以证实，被告也不予认可，对此主张，不予采纳。 ...
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签订，这种做法对企业百害无一利，现在我向大家介绍一下未签订书面劳动合同的法律后果，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动 或者合同主体死亡或者不存在了。 常见劳动合同解除的情形有： 1、用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。 2、劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以 ...
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的理由及延误的后果通知承包人，项目经理在收到通知后48小时内不予答复，应承担因延误造成的损失。 7.5承包人如需更换项目经理，应至少提前7天以 法规及工程建设标准 3.1除总包合同文件规定的语言文字外，本合同还使用____语言。 3.2本合同需要明示的法律、行政法规和规章：________ 3.3本 ...
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大量的人力、物力、财力，有时还要承担于己不利的法律后果。为了“防患于未然”，为了加强对合同法律风险的防范意识和企业的自我保护意识，笔者结合多年的法律 需要约定明确，如对无过错方损害的赔偿、合同双方当事人对合同中涉及的商业秘密的保密义务等。在协议解除时，由于合同解除的情况千差万别，所以就更需要特别注意。 ...
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合同的程序是否符合法律规定？如果劳动合同的解除不符合法律规定的，又会给用人单位带来怎样的法律后果？庭审纪实：庭审中公司出具小李业绩连续不佳的证据 条规定，劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者1月工资后，可以解除劳动 ...
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除本合同专用条款中另有约定，本合同适用的法律、法规应与总包 合同中规定适用的法律、法规相同。需要明示的法律、行政法规在专用 条款内约定。 3．3 、需要的理由及延误的后果通知承包人，项目经理在收到 通知后48小时内不予答复，应承担因延误造成的损失。 7．5承包人如需更换项目经理，应至少提前7天以书面 ...
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应支付违约金。第二种意见认为合同中双方不得无故终止合同条款及违约金条款无效，当事人解除合同造成的法律后果只限于赔偿经济损失。被告解除委托合同，使原告受损5万元， ，但被告不承担支付其余报酬之责。同时，由于原告未取得的报酬不属于其因合同提前解除所遭受的损失，被告也不负赔偿之责。由于双方当事人在委托合同中 ...
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应支付违约金。第二种意见认为合同中双方不得无故终止合同条款及违约金条款无效，当事人解除合同造成的法律后果只限于赔偿经济损失。被告解除委托合同，使原告受损5万元， ，但被告不承担支付其余报酬之责。同时，由于原告未取得的报酬不属于其因合同提前解除所遭受的损失，被告也不负赔偿之责。由于双方当事人在委托合同中 ...
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未提供证据证明其已根据《竞业限制协议》约定，履行了经济补偿金的支付义务，否则，应承担败诉的法律后果。 退一步来讲，即使认为双方对竞业限制补偿金的约定有效 是在探讨竞业限制经济补偿金的给付时间是否可以提前或者进行变化。 实践中，竞业限制经济补偿的支付方式主要有三种。一是在劳动合同解除或者终止后，用人单位 ...
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公司业务员李某发短信给被告，告知“第二天即是合同约定的过户时间，此前不去过户的话，需承担相应的法律后果，并请尽快回复”。但被告未予回复。2018年 以房屋存在抵押担保、房贷无法提前清偿为由明确表示不能按照原合同约定的价款履行合同，亦违反诚实信用原则。被告知晓应还清房贷并解除抵押担保后才能与原告办理过户 ...
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