和所属行业费率档次等情况，确定用人单位缴费费率。 【解读】本条系关于工伤保险费率如何确定的规定。 1、行业差别费率 由于各行业在产业结构、生产类型、 权益记录的。缴费记录一般包括用人单位缴费登记、变更登记、注销登记以及缴费申报、缴费记录等。“丢失”可能出于过失，“篡改”则出于故意，因此这里既包括经办 ...
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问题的答复》（[2005]行他字第19号） 湖北省高级人民法院： 你院报送的《关于如何适用工伤保险条例第五十三条有关问题的请示的审查报告》收悉。经研究答复如下： 根据 日定为收款月的次月1日。例如：某用人单位2011年10月10日成功申报补缴当年7月的社会保险费，正常的收款月应为当年8月，则欠缴的起始 ...
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优先留用条款的举证责任负担 6、李六与电子公司劳动争议案员工违反利益冲突申报行为的认定与处理 7、刘七诉制衣公司劳动争议案用人单位未足额缴纳医 委员会、广州市地方税务局、广州市安全生产监督管理局、广州市总工会关于印发广州市建筑业职工参加工伤保险实施办法的通知》（穗人社发〔2015〕73号）第二条规定： ...
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现状及前景分析，结合当前及以后的法律环境，针对建筑企业的特殊性，浅述如何为建筑施工企业提供独特及全面的法律顾问服务。 律师从事建筑工程法律顾问服务 、接受竣工结算资料签证、提交索赔资料签证、发生不可抗力事件签证、使用专利技术等申报签证、发现地下障碍和文物的保护措施签证等。 索赔是工程合同承发包双方中的 ...
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在疫情防控期间因履行工作职责而感染新冠肺炎的，应认定为工伤，依法享受工伤保险待遇。 6，劳动者非因履行工作职责感染新冠肺炎的，用人单位 的不可抗力或情势变更主张不予支持。 4、疫情发生前后，当事人一方迟延履行的，如何处理? 当事人在疫情发生前已经迟延履行，并以不可抗力为由主张免除责任的，人民法院不予 ...
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根据国家有关规定，负责派遣员工在甲方工作期间所发生的因工伤残、死亡事故的申报，协助工伤保险部门做好事故的处理认定并统计上报，甲方应配合共同做好善后工作。工伤 ，在派遣期满时仍存在以下情形的，由甲乙双方协商处理，在双方未就如何处理达成一致前，员工的派遣期限顺延，甲方不得退回。 1）从事接触职业病危害作业 ...
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根据国家有关规定，负责派遣员工在甲方工作期间所发生的因工伤残、死亡事故的申报，协助工伤保险部门做好事故的处理认定并统计上报，甲方应配合共同做好善后工作。工伤 ，在派遣期满时仍存在以下情形的，由甲乙双方协商处理，在双方未就如何处理达成一致前，员工的派遣期限顺延，甲方不得退回。 1）从事接触职业病危害作业 ...
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根据国家有关规定，负责派遣员工在甲方工作期间所发生的因工伤残、死亡事故的申报，协助工伤保险部门做好事故的处理认定并统计上报，甲方应配合共同做好善后工作。工伤 ，在派遣期满时仍存在以下情形的，由甲乙双方协商处理，在双方未就如何处理达成一致前，员工的派遣期限顺延，甲方不得退回。 1）从事接触职业病危害作业 ...
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191 037元。另查明：旭辉人力公司于2013年4月7日为汤国军参加了工伤保险,申报工资为4000元/月。汤国军的一次性伤残补助金44 000元已由工伤 》,酌定汤国军平均月缴费工资为4000元。 二、汤国军因工受伤后,工伤保险待遇如何计算问题。2013年8月21日汤国军在为南方矿山公司工作过程中因 ...
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给职工办理社会保险，或者虽然办理了社会保险却欠缴社会保险费用而引发的争议，当事人如何进行救济，人民法院应采取怎样的立案方式予以审理维护等问题，一直是司法实践 约定，用人单位与劳动者之间因履行合同约定发生争议。诉讼标的是养老金、医疗费、工伤保险待遇和约定非基本险的其他社会保险费用及保险待遇，而不是应当向 ...
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