营养费、残疾(死亡)赔偿金、精神损害抚慰金、被抚养人生活费、残疾辅助器具费、丧葬费等项目向侵权人主张赔偿责任。而《工伤保险条例》第39条第1款规定:“职工因 等项目上存在竞合，竞合的项目不应“双赔”，不同的项目应当“互补”。该案中，林某主张的丧葬补助金、供养亲属抚恤费及工亡补助金，除了丧葬补助金与已获 ...
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且其死亡原因系脑出血。被告在此事故中没有过错，不承担赔偿责任，因此原告要求被告赔偿死亡赔偿金、丧葬费、被抚养人生活费的诉讼请求，理由不当，不予支持。因如 ，可适当给予原告经济补偿。 笔者同意第三种意见。理由如下： 首先，本案不适用工伤赔偿纠纷，范如与被告之间形成的法律关系为雇员与雇主关系，双方关系不应 ...
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的工伤，受害人既可以要求侵害人承担侵权责任，又可以要求用人单位承担工伤赔偿责任。因为第三人侵权适用侵权责任法的规定，而工伤责任属于社会保险法范畴，两者 一次，不可能治疗及火化两次，其他不重合赔偿项目，可以同时主张并获得双重赔偿。如侵权法规定的被抚养人生活费和劳动法规定的供养亲属抚恤金可以同时主张，死亡 ...
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，且其死亡原因系脑出血。 被告在此事故中没有过错，不承担赔偿责任，因此原告要求被告赔偿死亡赔偿金、丧葬费、被抚养人生活费的诉讼请求，理由不当，不予支持。因如 ，可适当给予原告经济补偿。笔者同意第三种意见。理由如下：首先，本案不适用工伤赔偿纠纷，范如与被告之间形成的法律关系为雇员与雇主关系，双方关系不应 ...
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。你根据雇主的要求打扫卫生当属其列。赔偿有别：工伤保险与雇员人身损害赔偿就赔偿项目和赔偿标准的区别。《工伤保险条例》主要包括：（一）医疗期停工留薪 居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。（六）被抚养人生活费。根据扶养人丧失劳动能力程度，按照所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年 ...
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且其死亡原因系脑出血。 被告在此事故中没有过错，不承担赔偿责任，因此原告要求被告赔偿死亡赔偿金、丧葬费、被抚养人生活费的诉讼请求，理由不当，不予支持。因 ，可适当给予原告经济补偿。 笔者同意第三种意见。理由如下： 首先，本案不适用工伤赔偿纠纷，范如与被告之间形成的法律关系为雇员与雇主关系，双方关系不应 ...
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且其死亡原因系脑出血。被告在此事故中没有过错，不承担赔偿责任，因此原告要求被告赔偿死亡赔偿金、丧葬费、被抚养人生活费的诉讼请求，理由不当，不予支持。因如 ，可适当给予原告经济补偿。 笔者同意第三种意见。理由如下： 首先，本案不适用工伤赔偿纠纷，范如与被告之间形成的法律关系为雇员与雇主关系，双方关系不应 ...
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关系。雇主应承担下列赔偿责任：死亡赔偿金、丧葬费、被抚养人生活费、受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。从媒体报道中，可以看出坠 工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6 ...
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的确认材料，以及购买这些辅助器具的正规发票。（七）丧葬补助金劳动者因工伤死亡，需要赔偿丧葬费的，应当提供火化费用的票据。比如化妆、寿衣、花圈的费用， 要出具当地民政部门的关于生活困难的证明。（九）供养亲属抚恤金按规定要支付被抚养人生活费的，要出具村委会、居民委员会、所在单位、派出所出具的家庭情况证明。 ...
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财产分割纠纷。由于工伤死亡赔偿款具有抚慰亲属的性质，那么认定该款属于遗产显然不妥，应以共有拆产分割来予以确定为妥，但应扣除丧葬费、被抚养人生活费等部分。就本案而言，由于委托人没有将受托事务所取得的财产交付给委托人，以委托代理合同纠纷进行起诉较为容易维护当事人的合法权益，只是该案中，存在委托 ...
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