【审理经过】审理查明：申请人在被申请人处从事销售工作。申请人庭审中诉称，双方没有解除劳动关系，申请人没有向被申请人提出过解除劳动关系，被申请人也 ，但被申请人公司并非无理取闹和恶意拖延，申请人明显是自愿辞职依法不应该有经济补偿。四川高扬(郫都)律师事务所吴国强律师按照实事求是地原则提出代理答辩意见， ...
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，决定离开。但主动辞职的话，可能涉及违反服务期约定，要承担违约金，而且也没有补偿，于是许小姐想到寻求律师帮助，遂预约本律师当面咨询，本律师仔细听取了 审理最终支持了许小姐的请求。[李军律师评析]本案是劳动合同法实施后的新型案例,有一定的代表性。本案中反映的问题,也具有普遍性。很多用人单位在实际用工中， ...
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、公司以你违反员工守则为由将你辞退？没那么简单： ①公司能不能证明员工手册你学过？有没有签字或其他证据？ ②公司的员工手册是否经过工会备案？公司没有工会 向单位主张权利。一般来说工作一个月内是必须签合同的，超过这个时间不签合同，是可以仲裁要补偿的。 4、如果被辞退，可以申领失业金。如果用人单位没有缴纳 ...
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此类忠诚协议纠纷，主张按忠诚协议赔偿的一方当事人，既要证明协议内容是真实的，没有欺诈、胁迫的情形，又要证明对方具有违反忠诚协议的行为，可能导致为了举证而去 上述协议中，关于子女的抚养约定因涉及身份关系，应属无效；关于财产分割及经济补偿的约定，系忠诚协议，不属于《婚姻法》第十九条规定的夫妻财产约定情形， ...
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起诉的，不是他的真实意思表示。 2、关于分家问题，没有书面的分家手续，我们三人每人分得一处院子，并有经济补偿，但我们认为三处院子中有两处 一户只能拥有一处宅基地。宅基地使用权人依法对集体所有的土地享有占有和使用的权利，有权依法利用该土地建造住宅及其附属设施。换言之，非宅基地使用权人不享有在宅基地上建造 ...
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一定要慎重考察并评估自己的实力，在考察加盟公司时一定要全面了解公司实力及项目有没有成熟的经营体系、经营资源，特许经营资质，决定加盟时一定要先看合同内容， ，对方却称如果不想继续加盟可以改签合同为直销建房，公司可以退还2万元作为补偿，但每平方米的建房价格要按原价计算。如果要解除合同，则在扣除违约金等费用 ...
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是不是让人觉得这婚姻才开始，就彼此不信任了？ 3、这结婚买房，房产证上有没有你的名字真的有那么重要吗？ 房子到底会归谁? 案例前提 小王有一个女朋友， 。也就是说，即使另一方出了钱，但不能证明出资行为，法院也无法判决一方给予适当补偿。 如果在结婚前还不放心，那也可以去做婚前财产证明。我们提醒您，现实中 ...
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虽认为学校有过错，但又说不出个道道来。特殊天气条件下，学校有没有义务保护学生的安全？四川天使明月律师事务所律师何恩乾给出了肯定的回答。昨天，吴丽 双方分歧意见大，县政法委李书记宣布：学校就吴丽丽的死亡没有责任。建议学校从人道角度，给予一定的补偿，并要求吴丽丽的父母可以寻求当地民政部门进行行政救济。 9 ...
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无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动 距法定退休年龄不足十年的；（三）连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同 ...
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，是要赔偿双倍的工资的，但是一定会赔偿双倍的工资吗？能赔偿多久呢？有没有不赔的情况呢？ 我们需要考虑3个关键因素来具体分析探讨，这3个关键因素 工资，能否支持二倍工资？答案是不予支持。 情况四： 公司应该签订无固定期限合同而没有签订，这种情况公司做法违法，员工可以主张赔偿，根据《劳动合同法》第八十二条 ...
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