，就无法享受工伤保险待遇，医疗费应当自行承担。按照规定，如果无法认定为工伤，单位垫付的医疗费用可以向员工要回，但实际中经常会产生纠纷。所以，很多工伤 的，可以不提供担保。由此可见，劳动者申请先予执行，可以向人民法院申请，也可以向劳动仲裁申请，然后移送到法院执行。只是直接向法院申请需要提供担保，向劳动 ...
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无法再认定为工伤，也就无法享受相应的工伤待遇赔偿。 《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第七条： 以下情形耽误申请时间的，不计算在 ，于是向法院提起诉讼。 经过一审、二审法院审理后，最终判决驳回公司的全部诉讼请求。 以下劳动纠纷均可保存相关资料，维护合法权益： 1、被无故解雇； 2、 ...
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）最高法行申12396号员工早上上班走到公司楼下突发疾病死亡。法院认为，因形成工作岗位突发疾病死亡的依据，不满足《工伤保险条例》突发疾病死亡视同工伤的条件。 的情况下，为减少病人痛苦作出放弃治疗决定，不影响经抢救无效死亡的认定。以下劳动纠纷均可保存相关资料，维护合法权益：1、被无故解雇；2、未购买社保 ...
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是某工程公司的清淤司机，2019年7月21日7时左右，王某受公司主管通知，到广州某地区清理市政下水道管淤泥，王某受命前往该处，在沿着井梯下井查看 仲裁阶段达成了调解协议，约定了支付王某工伤赔偿款12万元。该深圳劳动案是典型的工伤保险待遇纠纷，员工在工作期间受工伤很常见，但大多数劳动者在受了工伤之后并不 ...
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特许委托代理销售、运输、仓储、租赁、专利技术和专有技术及商业秘密保密规则，劳动用工等；(2)协助起草、制定履行合同的规则，结合《民事诉讼法》、《最高 文件及运输过程中涉及货物保险、产品质量纠纷、产品损坏赔偿、交收货物的验收标准，并协助企业处理相关法律问题；(2)对顾问单位向其他公司融资或者金融机构借款 ...
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特许委托代理销售、运输、仓储、租赁、专利技术和专有技术及商业秘密保密规则，劳动用工等；(2)协助起草、制定履行合同的规则，结合《民事诉讼法》、《最高 文件及运输过程中涉及货物保险、产品质量纠纷、产品损坏赔偿、交收货物的验收标准，并协助企业处理相关法律问题；(2)对顾问单位向其他公司融资或者金融机构借款 ...
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书写的情系民工、司法为民八个字格外醒目。这八个字既是对工作室成功化解首例劳动争议纠纷的最好褒奖，也是对工作室秉承初心、砥砺前行的鞭策激励。 沈某是湖北天门人，于2013年6月起，应聘至马口某装饰材料公司上班，从事热气压操作工作。2018年4月4日，沈某在工作过程中，被叉车叉伤 ...
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书写的情系民工、司法为民八个字格外醒目。这八个字既是对工作室成功化解首例劳动争议纠纷的最好褒奖，也是对工作室秉承初心、砥砺前行的鞭策激励。 沈某是湖北天门人，于2013年6月起，应聘至马口某装饰材料公司上班，从事热气压操作工作。2018年4月4日，沈某在工作过程中，被叉车叉伤 ...
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李XX找到我，要求我帮他申请劳动仲裁，向公司主张工伤保险待遇。 案情分析：依照《工伤保险条例》以及《福建省实施〈工伤保险条例〉办法》之规定，申请人 、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费等费用。 仲裁裁决：三明市三元区劳动人事争议仲裁委员会作出仲裁裁决：一、申请人李XX与被申请人福建XX路桥建设工程 ...
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），工资待遇略有下调（无搬运费）。张某拒不同意转岗，并认为公司是变相开除，遂申请劳动仲裁，要求恢复岗位，补足差额工资。 结果分析 以上两个案例分别为用人单位 妥善安置。这表明对于职业禁忌的员工，用人单位有为他们调岗的义务。 7、《工伤保险条例》第三十六条规定，职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受 ...
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