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拿钱给徐永交,并以喝药寻死来威胁二原告。现二原告年世已高,丧失劳动能力,又无生活来源,被告却分文不给,不但不尽赡养义务,还对二原告实施虐待 主张本院不予支持,原、被告可另案起诉分家析产纠纷案件进行解决。依据《最高人民法院〈关于贯彻执行民事政策法律若干问题意见〉》第(28)条、《中华人民共和国收养法》 ...
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劳动报酬存在争议,存在两种不同意见:第一种意见认为,经济赔偿金属于劳动报酬。依据最高人民法院《关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题解释》 定期休假、停工学习、执行国家或社会义务等原因按计时工资标准或计时工资标准一定比例支付工资;(二)附加工资、保留工资。因此,经济赔偿金无论如何不属于 ...
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劳动报酬存在争议,存在两种不同意见:第一种意见认为,经济赔偿金属于劳动报酬。依据最高人民法院《关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题解释》 定期休假、停工学习、执行国家或社会义务等原因按计时工资标准或计时工资标准一定比例支付工资;(二)附加工资、保留工资。因此,经济赔偿金无论如何不属于 ...
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仲裁活动。依据本案事实和相关法律规定,本代理人提出如下代理意见,供仲裁庭评议本案时予以参考: 一、 对于被申请人提交仲裁庭2013年1月至2014年12 ; 六、 移转档案属于劳动争议,仲裁委应当受理 2006年10月1日起施行《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题解释(二)》第五条 ...
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、会议记录、开支账目供叶某查阅。北京某水务建设公司在其与叶某劳动争议仲裁中,提交1份《北京某水务建设有限公司2003年分红明细表》,其中记载叶 股东——北京市某工程处对此并不同意,故叶某诉讼请求,该院不予支持。综上,依照《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国公司法〉若干问题规定(三)》第二十五条 ...
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用人单位和相关上级主管单位及部门主张要求恢复职工身份权利。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题解释二》第十三条、《中华人民共和国 。 两级法院经过开庭审理,最终采纳了代理律师代理意见,作出了公平公正判决结果。当事人感到非常满意。 代理律师 任明晓 新疆众合律师事务所律师 ...
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。 【评析】笔者同意第一种意见,理由如下:1.协议是否具有可撤销性法定标准。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题解释(三)》第十条规定 金额低于法定标准,协议就可撤销。这看似对劳动者有利,实则不利于保护劳动者利益。实践中,很多劳动者之所以会选择在工伤认定之前就与单位签订赔偿协议, ...
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通顺汽车销售服务有限公司承担赔偿责任。 案例注释:最高人民法院《关于审理道路交通事故损害赔偿案件适用法律若干问题解释》第8条规定:“机动车试乘过程中发生交通 要旨:只要退休人员有证据证明其本人除退休工资外,仍然通过自己劳动赚取额外收入,又因遭受人身损害而减少,应该主张误工费。 案例注释:误工费, ...
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该司法鉴定所当天作出平XXX司鉴所(2008)临鉴XXX号伤残程度鉴定意见书,“鉴定意见张XXX之伤残程度为六级”。另认定,原告张XXX、吴XXX系原告张XXX父母 条、第一百一十九条、第一百三十一条,《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题解释》第二条、第十一条第一款、第十七条,《 ...
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李某要求钢管公司不为其缴纳社会保险费,因此不同意赔偿李某任何损失。双方对工资及补偿未达成一致意见,李某遂于2014年4月22日向黄梅县劳动 社会保险费数额计赔。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题解释(三)》第一条规定:“劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续,且社会保险经办机构 ...
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