用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。此处的 职业培训。在用工过程中，用人单位为了提高劳动者的劳动技能和劳动熟练程度，使之更好地为用人单位服务，经常需要对劳动者进行职业培训，此类职业培训也 ...
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内容为:持股人与上海奇乐照相总店协商同意解除劳动关系,原股权继续保留,特签以下协议:(1)持股人解除劳动合同,并已得到补偿;(2)已为本人补缴公积金、 适用法律不当,股权转让与退股法律性质不同,其次上诉人是因企业经营不景气才解除劳动合同,与辞退、退职不同, 原审判决依据上诉人签字的A方案认定已退股,也 ...
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约定，周某离职后2年内负有竞业限制义务，不得为与公司存在竞争关系的任何实体提供服务或协助。公司会按照员工离职前12个月平均月工资的25%按月支付竞业限制补偿金。如果员工违约，应按照员工在本协议项下总计可得补偿金的10倍向公司支付赔偿金。同时劳动合同第二十一条约定：为避免争议，公司以明示或暗示 ...
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相关凭证。发行人不得有下列影响持续盈利能力的情形：发行人的经营模式、产品或服务的品种结构已经或者将发生重大变化，并对发行人的持续盈利能力构成重大不利 书面考试，全体应试人员最终考试成绩应合格。（8）提交辅导评估申请。辅导协议期满，辅导机构如果认为辅导达到计划目标，将向证监会派出机构报送“辅导工作总结 ...
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。3. 接受顾问单位委托，代理顾问单位进行经济、劳动和涉外案件的仲裁。五、“法律顾问”如何提供服务？服务方式: "专人负责，全所配合，统一管理”,具体包括1 的基础上，要求派遣常驻专业律师，协助处理企业的日常法律事务；4. 集团服务:一般情况下，外国公司、外商投资企业、内资公司可以以一个核心公司与我们 ...
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2年内不得辞职或擅自离职，否则，甲方有权要求偿付培训费。黄某回国后为公司仅服务了一年，便辞职到另一家广告公司担任副总经理职务;公司多次与黄某通过各种 劳动合同，对用人单位造成损失时，劳动者应赔偿用人单位的损失。仲裁机构按照劳动合同与培训协议，责令黄某赔偿公司6720元，这个数额黄某尚能承受。在许多实际 ...
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，按照日常生活经验法则和被申请人与交警支队签订的协议，申请人负责的卫生任务按正常情况下，可以在服务单位工作人员上班前2个小时内完成，申请人每日工作 用工单位必须支付加班费，但申请人在市交警支队指挥中心法定节日正常上班期间提供了劳动，被申请人应按规定支付300%加班工资，而被申请人未提供已经向申请人支付 ...
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占禄签订的目标责任制中，第三条约定：东建公司对二处承担法律责任和其他服务工作，为此二处应向东建公司交纳管理费。凡是二处自找施工项目，向公司交工程 了委托书，舒伟国代表三建公司与城建开发总公司签订和实际履行了有关协议，以上证据相互映证，足以认定《劳动聘用合同》、《承包建筑工程合同》的真实性、合法性，即舒 ...
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诚实信用原则和公认的商业道德，也产生使消费者混淆或可能混淆市场主体以及服务来源的使用后果，因此构成不正当竞争。 （2006年卷Ｐ438页） 38 条款提出异议要求删除，开发商不能立即给予答复，以致商品房预售合同没有在定购协议约定的日期订立的，属于最高人民法院《关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干 ...
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按照约定向用人单位支付违约金。第二种情况是用人单位与负有保密义务的劳动者在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制条款后，如果劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定 的，小刘只要在赔偿对该公司造成的损失后就可跳槽去另一家建筑公司。 派遣服务时意外受伤，两家单位负连带责任 案例：苏阿姨是某家政公司的员工，受 ...
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