适用法律若干问题的解释（三）》第7条“用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务 适用法律若干问题解释（三）》第7条规定用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按 ...
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万元(有据可查)，要求补偿280万元”，此外还包括“国家赔偿及精神赔偿180万元”、“一次性购买养老保险、医疗保险十五年，两人共28万元(十年冤狱劳动技能难以恢复要求解决养老问题)”及老母十年赡养医疗费、未成年女儿抚养费等共计12项索赔，索赔总金额702万元。 “目前 ...
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境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。”国务院《工伤保险条例》第二条第二款规定：“中华人民共和国境内的各类企业的职工和个体工商户的 ，但他是农民，实际上并不存在“退休”，不能享受养老保险，也无处领取退休金，如果再剥夺其享受工伤保险待遇的权利，显然有悖于常理，更与社会和谐的主旋律 ...
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，国庆节休息一天外，公司从未安排他在国家法定节假日放假，也未为他购买养老保险。 劳动合同到期后，张某多次要求续签劳动合同，却遭到公司拒绝，直到 找到公司要求支付违法解除劳动关系的双倍赔偿金、索要几年来的加班工资以及补缴养老保险，均遭到拒绝。 北京劳动争议咨询中心分析： “协商不成，只有上诉。”劳动合同 ...
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七条 公司根据劳动保险有关法律的规定，实行劳动保险制度，支付职工劳动保险费用，并努力扩大保险险种。第十八条 职工因工负伤、因工致残、因工死亡，以及因 进行体检一次，女工及有毒有害工种应按规定定期进行专项体检。第二十条 公司实行养老保险制度。公司根据有关规定，按时提取和发放职工退休费用。第二十一条 工会 ...
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的缴费基数和比例为申请人李某补缴2008年1月至2011年1月的社会基本养老保险，申请人李某承担个人缴费部分……仲裁员侯宇康 书记员李可……2012年2月24 原告李某补缴2007年12月22日至2011年1月及2011年12月的养老保险，其中个人应缴纳部分由原告李某承担；五、被告武汉诺盛工贸有限公司 ...
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，经法定程序确认完全丧失劳动能力的。根据国务院《关于建立统一的企业招工基本养老保险制度的决定》（国发[1997]26号）和劳动和社会保障部《关于加快实行 （劳社部发[2000]9号）等文件规定，办理了正式退休手续的职工，其养老保险金由社会保险经办机构发放。基本形式是在国有商业银行或邮局为企业离退休人员 ...
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，国庆节休息一天外，公司从未安排他在国家法定节假日放假，也未为他购买养老保险。 劳动合同到期后，张某多次要求续签劳动合同，却遭到公司拒绝，直到 找到公司要求支付违法解除劳动关系的双倍赔偿金、索要几年来的加班工资以及补缴养老保险，均遭到拒绝。 北京劳动争议咨询中心分析： 协商不成，只有上诉。劳动合同到期 ...
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或赠与所得的财产，但遗嘱或赠与合同中确定只归夫或妻一方的财产除外； 养老保险属于夫妻共同财产 （5）一方以个人财产投资取得的收益取得的收益； （6 取得或者应当取得的住房补贴、住房公积金； （7）男女双方实际取得或者应当取得的养老保险、破产安置补偿费。 在本案中，夫妻双方对夫妻共同财产的范围没有约定， ...
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视为这类人无劳动能力，不再享有劳动法规定的权利与义务了，可以退休，享受养老保险待遇了，这样规定也是我国对老年人权益的一种保护。故此，这类高龄 适用法律若干问题的解释（三）》第七条规定“用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系 ...
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