案情介绍徐先生是浙江省某村村民，在该村拥有合法房屋。2017年，徐先生的房屋面临征收，但拆迁双方无法就安置补偿问题达成一致，没有签订安置补偿协议。2017 称《限拆通知》)，将徐先生的房屋认定成违法建筑，责令其自行拆除。为了维护自身合法权益，徐先生决定通过法律手段解决这起拆迁纠纷，遂聘请了北京京平拆迁 ...
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违法。（即原告胜诉，我所律师代理人任某某胜诉） 众所周知，行政类案件难度之大，是寻常案件所不能比拟的，王颖律师沉着冷静，针对某地政府的行为，从事实出发 ，一步步推翻对方作出行政行为时所依仗的依据，推翻对方行政行为，确认其行为违法。这就是王颖律师作为一名律师的职业素养，从事实出发，保护当事人的合法权益。 ...
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支付1400元。法院遂作出上述判决。■法官说法■单方解除劳动合同须提前通知工会工会是职工自愿结合的群众组织，其宗旨就是要维护职工的合法权益。根据劳动合同法第 重要，通知工会这一程序性义务对于保护劳动者免受不公正解雇等合法权益具有重要意义，如未履行通知工会义务，即使解除的理由正确、充分，也属于违法解除， ...
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原告一直不来上班的情况下，被告只好为原告办理了退工备案登记手续，这应当是原告自己离职。故不同意原告的诉讼请求。 经审理查明，原告于2002年11 对原告作出解除劳动合同的决定，违反了法律规定。 综上所述，本案被告解除劳动合同属违法解除劳动合同。被告招用原告工作，理应办理用工手续，被告却未提供已办理用工 ...
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的补偿金6,500元。张某某于2010年3月16日申请劳动仲裁，要求某公司支付违法终止劳动合同的赔偿金、2009年1月至12月的加班工资差额及经济补偿金。律师 支付二倍工资。法律法规：《劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致， ...
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劳动合同法》的规定，用人单位不能单方解除与怀孕女工的劳动合同。 但是，如果是怀孕女职工主动提出解除劳动合同，那么根据法律规定，用人单位没有支付经济补偿金的 辞退孕妇，则此时需要按照经济补偿金的2倍来对孕妇作出赔偿，这也就是公司在为自己的违法行为承担法律责任。 以下劳动纠纷均可保存相关资料，维护合法权益 ...
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7月向赣州市中级人民法院提起了行政诉讼，请求法院确认龙南县人民政府拆除其房屋的行政行为违法。赣州市中级人民法院将该案移交安远县人民法院审理。安远县人民法院受理案件后 提供证据，视为被诉行政行为没有证据，这是法院处理此类案件的法律底线。本案中，被告将原告的合法房屋在拆除违法建筑过程中一并拆除，在其后诉讼 ...
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等规定，结合工作实际，制定本意见。 第二条 本意见所称虚假诉讼犯罪，是指行为人单独或者与他人恶意串通，采取伪造证据、虚假陈述等手段，捏造民事 文书信息共享机制和信息互通数据平台，综合运用信息化手段发掘虚假诉讼违法犯罪线索，逐步实现虚假诉讼违法犯罪案件信息、数据共享。 第二十七条 人民法院、人民检察院、 ...
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对于家住江西省南昌市某村的委托人来说，2017年10月14日是极其难忘的一天。因为这一天，他们经营了多年的宾馆，被强行拆除了。今天，我们来 了法院的判决书，法院判决确认县国土局强制拆除案涉宾馆，并造成财务损失的行为违法。这一结果令委托人与律师满意。 之后律师指导委托人向当地县国土资源局申请国家赔偿， ...
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政府就应该划土地、定桩、发动工证给原告建房，原告的父亲和母亲替儿子为这事一直向多部门上访要求安排地基建房，但政府不安排地基建房，被告不处理不解决 年4月30日被告依法在场对抢建的地基拆除。 陈某明户未办理规划许可抢建地基是违法行为。x自然规划局及派出机构x镇自然资源和规划所有权拆除陈某明户非法抢建的 ...
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