决定，并要求区社保局限期重新作出具体行政行为。 【律师回应】 职工下落不明申请工伤应以宣告死亡为起算点 近年来，随着社会经济的快速发展和进城务工人员的 的合法权益。同时，最高人民法院《关于贯彻执行中华人民共和国民法通则若干问题的意见(试行)》第一百六十八条规定：“人身损害赔偿的诉讼时效期间，伤害明显的 ...
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偿付能力优于个人，三当事人可以以楚香人公司作为被告，要求用人单位承担工伤赔偿责任。 四、关于追加责任主体 1、楚香人公司明知杨双无驾驶证而让其驾驶两 人公司系摩托车车主，按规定应缴纳交强险，依据《最高人民法院关于审理道路交通事故损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》十九条未依法投保交强险的机动车发生交通 ...
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工地不幸身亡，“遗腹子”事隔两年追索抚恤金。近日，重庆市云阳县人民法院审理了这样一起工伤赔偿纠纷，一审以原告的主张成立，被告足额给付抚恤金有充分的法理依据，判决重庆云 且从赔偿金额来看并不显失公平，协议有效，不应再作调整。关于新生儿王辉辉的补偿问题，王辉辉与王奎系生物学父子关系，有医学出生证明，有权威 ...
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》规定的“退休”是否不适用于农民工？对于农民工是否都没有“退休”的说法？对于这些问题，出现了几种观点： 第一种观点认为，《劳动合同法》适用于公务员、 故判决认定黄中伟属于工亡并进行赔偿错误。嘉定区劳动纠纷工伤待遇纠纷代理律师 第二种观点认为，《最高人民法院行政审判庭关于超过法定退休年龄的进城务工农民因 ...
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吉安司法鉴定中心的司法鉴定书，证明二原告的住院治疗费中超出《江西省基本医疗保险和工伤保险药品目录》的药品费用为425.06元及限制使用范围的药品费用为2293.96 一十九条，《中华人民共和国保险法》第五十条，最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条、第十九条、第二十条、 ...
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能否再确认劳动关系 [案情] 邹某在2010年7月16日向劳动行政保障部门提出工伤认定申请，劳动行政保障部门受理后于当日向邹某所在的单位A纺织公司送达了 伤害职工的赔偿款迟迟拿不到手，不利于弱势群体利益的保护。如果在认定工伤后经民事审理不存在劳动关系，根据《最高人民法院关于行政诉讼证据若干问题的规定》 ...
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主要责任的交通事故伤害的，亦应当依法认定为工伤。关于职工擅自离岗行为对单位利益的损害问题，则是另一个层面的问题。职工单位可以根据劳动法律规定及企业内部纪律 劳动纪律的职工进行处分或处罚，而不能因职工违纪而剥夺法律赋予职工因工伤获得赔偿的权利。综上所述，本案中，曹某在提前下班途中遭受非本人主要责任的交通 ...
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,梁某可以同时要求人身损害赔偿和工伤赔偿。 技巧三:注意时效,简化程序。陈小姐去年3月3日被用人单位辞退,当日因为补偿金的问题与用人单位发生争议。5 受理通知书,凭此通知她可直接向法院起诉。因为根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第3条:“劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第八 ...
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月份的一天，沈某来找我，说其是通过网络知道我的，想咨询我一些法律问题。请沈某坐下之后，我们便开始交谈案情，从他陆陆续续的陈述中，我知道了基本 一辆厢式货车发生碰撞，造成小沈当场死亡的交通事故。交通事故赔偿已经初步达成一致的意见，只是单位不同意申请工伤认定。 在我们交谈了近2个小时候，仔细分析了案情后， ...
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2项规定：“在从事对社会有利的工作情况下伤亡的”应享受工伤待遇。全国总工会劳动保险部《关于劳动保险问题解答》第54问指出：“在紧急情况下(如抢险救灾、救人等 发生工伤，不管行为人有无过错，只要有损害结果，用人单位就要负赔偿责任。由于行为人违章操作引起的工伤事故的原则，也适用于上述牛某的情况。故牛某虽然 ...
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