等共计557824元。 【承办过程】 本案属于达成工伤赔偿协议后劳动者反悔再诉的案例。接收委托前，承办律师了解到本案主要存在以下疑难点：首先是双方达成的 》、《劳动法》、《工伤保险条例》及相关法规中存在大量对劳动者基本权利、劳动保护、工作时间、工资等方面的强制性规定，劳动合同的内容受到这些强制性规定的 ...
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。在“税务筹划”的合法性认定上，咨询律师的专业意见十分必要。14：劳动争议引发纠纷随着法律对劳动者的保护逐渐加强，劳工问题可能在5～10年内成为热点问题， 和职工辞职发生的争议;二是因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议;三是履行劳动合同发生的争议。有时劳动争议还和商业秘密保护 ...
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3年，如原告主张城镇标准，需提供事发前一年以上的外来人员综合保险及单位劳动合同、居住证和信息表；精神损害抚慰金由法院裁定；营养费、鉴定费、 伤害的应予赔偿。本案系机动车与非机动车之间发生的道路交通事故引起的人身损害赔偿纠纷，根据上海市公安局青浦分局交通警察支队调查取证，冯某某、原告不负事故责任，第一被 ...
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为，在机动车运行过程中，物理位置处于机动车之外的受害人。 机动车交通事故责任强制保险是对本车人员、被保险人以外的受害人的人身伤亡、财产损失给予保障的一种 、合同目的、交易惯例以及诚实信用原则，确定该条款的真实意思，依法作出不利于该格式条款提供者的解释。 本案案号：（2011）濮民初字第724号 案例 ...
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。公司每月发给他1000元的工资，但没与他签订劳动合同，也没为他缴纳养老、失业、工伤等各种保险。李子车觉得自己是农民工，又没什么文化，能有个工作 专家点评：工伤索赔 计算赔付额度是关键 带着李子车的疑惑，记者昨天采访了擅长劳动纠纷的北京市迪扬律师事务所的陈剑峰律师。 陈律师说，有的职工在工伤索赔上存在 ...
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原告周波因与被告周克舜、刘航朝、中国人民财产保险股份有限公司广州市珠江支公司道路交通事故人身损害赔偿纠纷，向湖南省耒阳市人民法院提起诉讼。 原告诉称，2009年1 损害抚慰金？关于第2、3点争议，在最高人民法院《关于审理人身损害赔偿纠纷案件适用法律的若干问题的解释》（以下简称解释）已有比较明确的规定， ...
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可能有缺损的情况下，也可主动要求登记以获得公示之对抗力，并且会平息权利纠纷。 笔者认为，从我国司法实践来看，对于不动产物权登记效力应当采取登记对抗主义，而不 具有法律约束力，抵押权也已存在，但不能对抗善意第三人。所以在上述案例中，笔者认为抵押合同已经成立，并已在银行与汪某之间生效，对汪某提供抵押的财产 ...
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提高，寻找工作时不要到非法的职业介绍机构求职，应当要求与用人单位签订劳动合同，发生纠纷时应当注意保管对自身有利的证据，同时要注意维权时的法定期限规定 各类企业、有雇工的个体工商户（以下称用人单位）应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤保险费。 中华人民共和国境内 ...
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车辆碰撞发生交通事故，杨先生负事故的全部责任。本次纠纷，经法院审理后判决太平财保公司负责支付保险理赔款52000元；杨先生需要自行承担的赔偿金额为428000 损害的发生有过错的，承担相应的赔偿责任。杨先生与神州公司系车辆租赁合同关系，杨先生以自己的名义使用租赁车辆，依据上述规定并结合相关民法理论可知 ...
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能不能拿到年终奖，下面分享一则关于因年终奖引发的劳动争议。 【以下为案例，提醒维护自己合法权益】 2010年6月9日，唐某到甲公司工作，签订劳动 合法权益： 1、被无故解雇； 2、未购买社保； 3、未签订劳动合同； 4、工伤赔偿纠纷、 5、单位拖欠工资、 温馨提示： 意识到自己需要维护自己的权利之后要 ...
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