月21日开始在欧洲三个国家多个城市的15天旅游,因被告航班超售延误24小时浪费了原告的带薪休假日一天,造成早已订好的欧洲酒店支出人民币369元、欧洲 对于带薪休假的补偿费用不属于原告的直接经济损失,不同意赔偿,且原告公司扣发其工资的情况无法证明,在赔偿方案中可以通盘考虑原告的各项损失。超售系行业惯例, ...
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民法的调整,接受劳务者按照《侵权责任法》赔偿;赔偿标准也不同。劳动者实行八小时工作制,超出后单位必须支付加班费,而提供劳务者的工作时间由双方协商确定,不 ;劳动者有权要求单位与其签订书面劳动合同,若未签订,劳动者可要求单位支付双倍工资;劳务关系中,法律不强制合同的形式,也无惩罚性规定。以上为二者的主要 ...
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内,用人单位在一般情况之下不得终止劳动合同(特殊情况下可以),并且不得降低工资福利待遇和职位。基于以上原因,用人单位特别不愿意招用大龄未婚未育女性。 之下,本律师认为如下方案比较合理: 一、单位同意员工休假,将哺乳期的每天一小时休息时间提前计入带薪休假,劳动关系延续到产假结束之后解除; 二、单位支付 ...
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客户资金后,其他被告人并不分赃也不分红,只是取得按照与公司约定的报酬计算方法计算的工资。以上这些做法十分清楚地表明,本案除马某某外的全体被告以及没有被列入被告的 获了徐某某、熊某某两人,公司老总符某某从后门逃跑,但过了一两个小时,符某某主动到开县公安局向河南警方投案。当天下午,河南警方对李某某说,他为 ...
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之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中 。发生工伤事故后,劳动者应注意保存相关证据,如与用人单位签订的劳动合同书、工资收入证明、用人单位发放的上岗证、工作服等,这些证据可以证明劳动者与用人单位存在劳动 ...
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下列情形之一的,视同工伤:1、在工伤时间和工伤岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;2、在抢救救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到 2、及时收集证明劳动关系的证据,包括:双方签订的劳动合同;工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或者记录、单位盖章的职工花名册;名片、盖有公章的介绍信; ...
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已破裂,对原告要求离婚的诉讼请求本院予以准许。 关于共同财产分割问题,原告A工资、公积金及银行存款余额共计33758. 59元及上述已查明的洗衣机等其他家用物品应该 刘某可于每月第一、三周的周六或周日探视一次(时间每次不超过24小时); 四、双方当事人的所有夫妻共同财产归曹某所有(双方各自衣物及日常 ...
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达成的协议一份,用以证明中行下关支行先行借给原告232 000元用于支付民工工资的事实。被告中行河西支行辩称:首先,南京市鼓楼区人民法院(2008)鼓刑初字第241 时33分53秒,这个时间段离原告在光华路自助柜员机取款的时间不足两个半小时。根据常理推断,在如此短的时间内,原告不可能从南京到北京取款。 ...
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26日雇佣已年满61周岁的农村居民晏贞坤为其搬运工人,并约定了每月的工资报酬,双方已经形成了劳动合同关系。虽然《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十 无效于次日凌晨4时死亡,符合在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或在48小时之内经抢救无效死亡的情形,应当适用《工伤保险条例》的有关规定进行认定。第二 ...
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住房保障、劳动就业、社会保障、教育读书、物价控制、反腐倡廉、征地拆迁、拖欠农民工工资等,请中央和省内党和政府领导与网民直接在线交流进行“炉边谈话”,从而传递 《中国廉政监察网河北分网举报违法违纪联系卡》《中国廉政监察网河北分网24小时热线卡》《中国廉政监察网河北分网网站简介卡》《中国廉政监察网河北分网 ...
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